現(xiàn)在隨著國家政策的加強,社保基金覆蓋面也得到了擴大,同時,發(fā)展面臨著這新形勢下的機會和挑戰(zhàn)。本文就對我縣社�；痤A決算編制工作進行梳理,分析社�；痤A、決算編制工作中存在問題,提出解決問題的舉措,對促進對我縣社�；鹨�(guī)范健康運行啟到推動作用。 

【文章來源】：商訊. 2019,(12)

【文章頁數(shù)】：2 頁

【文章目錄】：
一、社�；痤A決算管理工作的問題
    （一） 社保基金預決算功能沒有發(fā)揮出來
    （二） 時間、人員、領導對于預決算數(shù)據(jù)的影響
    （三） 沒有發(fā)揮主體職能
    （四） 沒有建立對基金預決算編制品質(zhì)和翔實的執(zhí)行體系
    （五） 在現(xiàn)有的社�；痤A算管理中，相關的績效考核制度還沒有被建立，缺乏有效的鼓勵和約束機制。
二、社保基金預、決算應到的措施
    （一） 社保基金預算應對的措施
        1. 建立有機的業(yè)務銜接機制。
        2. 提高社保基金預決算在工作中的地位
        3. 發(fā)揮主體職能
        4. 提高預決算編制質(zhì)量和完善預決算監(jiān)督執(zhí)行體系。
    （二） 建立健全基金預決算績效考評制度。
三、結束語


【參考文獻】：
期刊論文
[1]財政稅收工作存在的問題及深化改革建議[J]. 王運素.  科技經(jīng)濟市場. 2015(05)



本文編號：3041237