本研究以軍隊精神凝聚力的動態(tài)特性為研究對象,采用系統(tǒng)分析、問卷調查、集體測量、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析、建立模型的方法研究探討軍隊精神凝聚力的作用機制和影響軍隊精神凝聚力發(fā)生、發(fā)展和變化的各種因素,以及這些因素與精神凝聚力的相互關系。結果表明,軍隊精神凝聚力是精神凝聚系統(tǒng)的輸出,系統(tǒng)的熵變化與熵產(chǎn)生決定了輸出水平的高低;軍隊精神凝聚力在發(fā)展變化的過程中表現(xiàn)為階段性與連續(xù)性的統(tǒng)一和穩(wěn)定性與可變性的統(tǒng)一;影響精神凝聚力的關鍵因素是軍人的價值追求水平及其實現(xiàn)程度(包括實際滿足程度和預期水平),核心因素是軍人個體價值追求與軍隊價值目標的一致程度,以及價值目標的層次。

【文章頁數(shù)】：52 頁

【學位級別】：碩士

【文章目錄】：
摘要
ABSTRACT
引言
第一章 軍隊精神凝聚力概述
    1.1 精神凝聚力概念的界定
    1.2 關于軍隊精神凝聚力的研究狀況
        1.2.1 基于層次性的動態(tài)性研究
        1.2.2 基于渙散人員比例的動態(tài)性研究
    1.3 精神凝聚力的主要功能
    1.4 問題提出與研究構想
        1.4.1 現(xiàn)有研究中存在的問題
        1.4.2 研究構想
第二章 當前我軍精神凝聚力建設面臨的主要問題與挑戰(zhàn)
    2.1 敵對勢力的分化瓦解
    2.2 軍隊價值體現(xiàn)方式的變化對軍人觀念的沖擊
    2.3 社會價值觀的變化對軍人價值觀念的影響
    2.4 政治思想工作中的某些缺失對軍人觀念的影響
    2.5 戰(zhàn)爭樣式的更新使我軍面臨心理對抗的嚴峻挑戰(zhàn)
第三章 關于軍隊精神凝聚力影響因素的研究
    3.1 軍隊精神凝聚力影響因素問卷調查
        3.1.1 被試情況
        3.1.2 調查和訪談結果
    3.2 影響精神凝聚力的相關因素分析
        3.2.1 問卷調查
        3.2.2 問卷設計
        3.2.3 被試情況
        3.2.4 調查進程
        3.2.5 因素分析適合性檢驗
        3.2.6 因素的確定和命名
        3.2.7 信度分析與效度分析
        3.2.8 影響軍隊精神凝聚力因素分析
第四章 軍隊精神凝聚力動力機制
    4.1 耗散結構與軍隊凝聚力
    4.2 軍隊精神凝聚系統(tǒng)整合的原理
    4.3 精神凝聚系統(tǒng)動力模型
    4.4 精神凝聚系統(tǒng)作用機制
        4.4.1 認知選擇
        4.4.2 群體認同
        4.4.3 群體精神化
        4.4.4 凝聚對象內化
        4.4.5 反饋
        4.4.6 強化
第五章 軍隊精神凝聚力發(fā)展的動態(tài)性
    5.1 精神凝聚力增長水平測量
        5.1.1 測量對象
        5.1.2 測試方法
        5.1.3 數(shù)據(jù)處理
        5.1.4 結果分析
    5.2 精神凝聚力的非線性動態(tài)增長模式
        5.2.1 階段性與連續(xù)性的統(tǒng)一
        5.2.2 穩(wěn)定性與可變性的統(tǒng)一
    5.3 軍人價值追求與軍隊精神凝聚力的相互關系分析
        5.3.1 軍人需求分布
        5.3.2 軍隊精神凝聚力的增長過程
        5.3.3 軍隊精神凝聚力的渙散過程
        5.3.4 綜合分析
第六章 研究結論與啟示
    6.1 研究結論
        6.1.1 軍隊精神凝聚力的動態(tài)結構是一個循環(huán)反饋系統(tǒng)
        6.1.2 軍隊精神凝聚力的消長是一個非線性的動態(tài)過程
        6.1.3 影響軍隊精神凝聚力的核心因素是軍人價值追求及其實現(xiàn)
    6.2 啟示
        6.2.1 調控軍人需求結構
        6.2.2 整合軍人價值觀與軍隊價值體系的契合度
        6.2.3 塑造軍隊文化影響軍人價值終級取向
    6.3 研究中的不足
致謝
參考文獻
附錄A 軍隊精神凝聚力開放式問卷
附錄B 軍隊精神凝聚力影響因素調查問卷



本文編號：4037108