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軍人事業(yè)心結(jié)構(gòu)的分析與權(quán)重賦值

發(fā)布時(shí)間:2020-07-10 15:37
【摘要】: 事業(yè)心是人們極其熟悉的一個(gè)詞匯,并在各類職業(yè)的招聘、選拔中廣泛使用,許多研究證實(shí)了它是職業(yè)領(lǐng)域中不可缺少的素質(zhì)之一,軍委領(lǐng)導(dǎo)也反復(fù)強(qiáng)調(diào)軍人事業(yè)心的重要意義。然而,國(guó)內(nèi)心理學(xué)界對(duì)事業(yè)心的理解也僅限于感性層面,這一現(xiàn)狀帶來(lái)了三方面的問(wèn)題:①事業(yè)心一詞的廣泛使用與心理學(xué)中這一概念的缺失之間的矛盾;②事業(yè)心概念的模糊認(rèn)識(shí),使得不同研究結(jié)果間很難比較,同一研究?jī)?nèi)部造成評(píng)價(jià)者主觀評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)不一致,從而給研究帶來(lái)很大的誤差;③事業(yè)心缺乏操作性,使其只能停留在口頭和筆頭上。本研究希望通過(guò)對(duì)軍人群體事業(yè)心的探討解決兩個(gè)問(wèn)題:①軍人事業(yè)心的結(jié)構(gòu)如何?是單維結(jié)構(gòu)還是多維結(jié)構(gòu)?包括哪些特征?②軍人事業(yè)心結(jié)構(gòu)中,不同特征的重要程度是否相同?權(quán)重系數(shù)為多少? 研究分五個(gè)部分,采用了質(zhì)化和量化兩種研究范式和多種研究方法。在軍人事業(yè)心維度和特征提取中,使用了質(zhì)化編碼技術(shù),對(duì)事業(yè)心開(kāi)放式問(wèn)卷、軍人行為事件訪談和近現(xiàn)代軍事家傳記進(jìn)行分析,經(jīng)過(guò)行業(yè)專家審核,提出“軍人事業(yè)心維度雛形”和“軍人事業(yè)心特征”;在軍人事業(yè)心結(jié)構(gòu)的探索性因素分析和驗(yàn)證性因素分析中,采用量化研究范式的因素分析技術(shù),對(duì)前期構(gòu)想的軍人事業(yè)心結(jié)構(gòu)進(jìn)行驗(yàn)證;在軍人事業(yè)心結(jié)構(gòu)權(quán)重系數(shù)的制定中,使用了層次分析技術(shù)。 本研究主要研究結(jié)論為: 1.軍人事業(yè)心是一個(gè)6維2階模型。21個(gè)軍人事業(yè)心特征分別歸屬于6個(gè)維度,6個(gè)維度歸屬于一個(gè)2階因素。 2.在軍人事業(yè)心結(jié)構(gòu)中,不同維度和特征的重要程度不同,其由高至低的排序如下(括號(hào)內(nèi)為權(quán)重系數(shù)): (1)結(jié)構(gòu)第一層“事業(yè)心”:進(jìn)取(0.21),求精(0.19),堅(jiān)韌(0.18),主動(dòng)(0.17),奉獻(xiàn)(0.13),樂(lè)業(yè)(0.12); (2)結(jié)構(gòu)第二層進(jìn)取維度:目標(biāo)性(0.36)、榮譽(yù)感(0.34)和進(jìn)步性(0.30); (3)結(jié)構(gòu)第二層主動(dòng)維度:經(jīng)驗(yàn)汲取(0.27)、研究意識(shí)(0.22)、警惕性(0.19)、信息關(guān)注(0.16)、學(xué)習(xí)意識(shí)(0.15); (4)結(jié)構(gòu)第二層求精維度:工作標(biāo)準(zhǔn)(0.45)、過(guò)程控制(0.33)、成果要求(0.22); (5)結(jié)構(gòu)第二層堅(jiān)韌維度:持之以恒(0.56)、耐受挫折(0.44); (6)結(jié)構(gòu)第二層奉獻(xiàn)維度:物質(zhì)舍棄(0.22)、身體舍棄(0.22)、情感舍棄(0.20)、功名舍棄(0.19)、休閑舍棄(0.18); (7)結(jié)構(gòu)第二層樂(lè)業(yè)維度:職業(yè)自豪感(0.37)、工作滿足感(0.35)、工作興趣(0.28)。 研究注意的問(wèn)題: 在軍人事業(yè)心結(jié)構(gòu)權(quán)重系數(shù)的制定中,對(duì)被試評(píng)定事業(yè)心指標(biāo)后做了訪談。訪談發(fā)現(xiàn)在對(duì)軍人事業(yè)心指標(biāo)重要度比較時(shí),一些軍人依據(jù)當(dāng)今和平時(shí)期的標(biāo)準(zhǔn),也有些人根據(jù)戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期的要求,有些人沒(méi)有考慮這些區(qū)分;有些人認(rèn)為平時(shí)和戰(zhàn)時(shí)軍人事業(yè)心特征的重要度不同,也有些人認(rèn)為差距不大。因此,軍人事業(yè)在平時(shí)和戰(zhàn)時(shí)的差異問(wèn)題,還需進(jìn)一步研究。
【學(xué)位授予單位】:第四軍醫(yī)大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】:碩士
【學(xué)位授予年份】:2007
【分類號(hào)】:E0-051

【引證文獻(xiàn)】

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本文編號(hào):2749115

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