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國家榮譽(yù)制度研究

發(fā)布時間:2017-12-04 09:34

  本文關(guān)鍵詞:國家榮譽(yù)制度研究


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【摘要】:國家榮譽(yù)制度作為一項(xiàng)體現(xiàn)尊重生命、尊重人才、尊重知識、尊重勞動和尊重創(chuàng)造的精神價值的國家獎勵制度,一方面是實(shí)現(xiàn)國家人才發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的重要制度保證,另一方面也是社會主義核心價值觀的生動彰顯,有助于實(shí)現(xiàn)社會公平、促進(jìn)社會和諧。 隨著改革開放的不斷深化和發(fā)展,在經(jīng)濟(jì)全球化、信息網(wǎng)絡(luò)化、價值多元化的新時期背景下,黨的“十七大”和“十八大”兩次會議提出建立國家榮譽(yù)制度,社會民眾也紛紛要求政府盡快建立相關(guān)的法律和制度來懲惡揚(yáng)善,提升社會的精神價值和道德水平。由此可以看出,構(gòu)建具有中國特色和現(xiàn)代意義的國家榮譽(yù)制度,,對建設(shè)富強(qiáng)、民主、文明和諧的社會主義現(xiàn)代化國家,具有現(xiàn)實(shí)緊迫性和理論必要性的雙重層面意義。 本文以國家榮譽(yù)制度為研究對象,以激勵理論、公平理論和新公共行政理論為理論基礎(chǔ),首先分析國家榮譽(yù)制度實(shí)現(xiàn)人才激勵、社會公平的內(nèi)在原理和邏輯。其次,本文對國家榮譽(yù)制度的概念進(jìn)行界定,認(rèn)為國家榮譽(yù)制度是依據(jù)法定條件和程序,旨在表彰和嘉獎為國家和社會各領(lǐng)域建設(shè)發(fā)展作出成績或貢獻(xiàn)的人士,具有統(tǒng)一化、科學(xué)化、制度化和法制化特征的國家獎勵制度體系。國家榮譽(yù)制度以人才激勵和社會價值引導(dǎo)為核心功能,以公正、法治和權(quán)威性為基本原則。再者,通過研究我國榮譽(yù)制度的歷史變遷,以及現(xiàn)有榮譽(yù)獎項(xiàng)的類別、獎勵內(nèi)容、評選程序和法律基礎(chǔ)的現(xiàn)狀,認(rèn)為我國現(xiàn)行的榮譽(yù)制度存在包括獎勵主體過多,缺乏統(tǒng)一的管理和法律保障、結(jié)構(gòu)設(shè)置缺乏科學(xué)性以及榮譽(yù)制度容易異化的問題。 通過充分比較美國、俄羅斯和韓國的國家榮譽(yù)制度的異同,借鑒其有益的經(jīng)驗(yàn)和模式,本文首次提出了構(gòu)建我國國家榮譽(yù)制度的基本體系框架,包括國家榮譽(yù)制度的靜態(tài)制度實(shí)體和動態(tài)運(yùn)行機(jī)制。其中,靜態(tài)制度實(shí)體的內(nèi)容包括國家榮譽(yù)制度的內(nèi)涵、結(jié)構(gòu)、法制基礎(chǔ),動態(tài)運(yùn)行機(jī)制包括國家榮譽(yù)制度管理、監(jiān)督和改革。最后,以國家榮譽(yù)制度的體系框架為基礎(chǔ),提出構(gòu)建體系統(tǒng)一、法制完善、結(jié)構(gòu)合理、機(jī)制健全的國家榮譽(yù)制度的對策建議,并提出了建立國家榮譽(yù)制度的獎項(xiàng)分類、分級管理設(shè)想,以及設(shè)立國際影響力獎項(xiàng)的設(shè)想,為我國構(gòu)建科學(xué)規(guī)范的國家榮譽(yù)制度提供新的思路。
【學(xué)位授予單位】:云南財(cái)經(jīng)大學(xué)
【學(xué)位級別】:碩士
【學(xué)位授予年份】:2013
【分類號】:D035

【參考文獻(xiàn)】

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本文編號:1250561

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