本文關(guān)鍵詞：二十世紀(jì)八十年代以來歐洲社會(huì)黨組織制度的改革，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】： 二十世紀(jì)八十年代以來，在經(jīng)濟(jì)全球化和新科技革命的推動(dòng)下，歐洲各國都發(fā)生了深刻的變化。與此相應(yīng)，歐洲各國社會(huì)黨紛紛舉起改革的旗幟，形成了一股不小的改革浪潮。對這股改革浪潮的研究、思考，特別是了解歐洲各國社會(huì)黨組織制度的變革，不僅可以使我們從一個(gè)側(cè)面知道歐洲社會(huì)黨在變化了的社會(huì)條件下如何增強(qiáng)黨的組織水平和組織能力、提高執(zhí)政水平的，而且對于提高中國共產(chǎn)黨在新的歷史時(shí)期的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力以及加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，都具有重要的意義。 第一部分，歐洲社會(huì)黨組織制度改革的動(dòng)因。在這一部分中，文章從歐洲社會(huì)黨適應(yīng)社會(huì)變化與發(fā)展的需要、政策變革的需要和自身走出困境的需要三個(gè)方面論述了歐洲社會(huì)黨組織制度改革的動(dòng)因。由于經(jīng)濟(jì)全球化和新科技革命的發(fā)展，世界政治格局的劇烈變動(dòng)，以英國工黨1979年大選失敗和1982年德國社會(huì)民主黨下臺(tái)為標(biāo)志，歐洲政黨政治進(jìn)入了一個(gè)“右翼”占主導(dǎo)地位的時(shí)期。愈益艱難的政治處境給歐洲各國社會(huì)黨帶來了嚴(yán)重的后果：社會(huì)政治基礎(chǔ)被削弱；黨員人數(shù)下降、年齡結(jié)構(gòu)老化；組織結(jié)構(gòu)松散無力。從而造成了歐洲政壇大幅度向右傾斜的失衡局面，使歐洲一度出現(xiàn)了右翼勢力膨脹和“左翼衰落”的態(tài)勢，歐洲各國社會(huì)黨為了擺脫這一困境，走上了一條充滿艱辛的組織制度改革之路。 第二部分，歐洲社會(huì)黨組織制度改革的主要內(nèi)容。這一部分主要闡述了歐洲社會(huì)黨在組織制度方面所進(jìn)行的深刻改革。其主要內(nèi)容是：擴(kuò)展黨的社會(huì)政治基礎(chǔ)；改變原有的黨員結(jié)構(gòu)，大力發(fā)展年輕黨員，提高婦女在黨內(nèi)的地位；實(shí)行民主的決策機(jī)制；利用信息技術(shù)來加 強(qiáng)黨的組織建設(shè)。經(jīng)過對組織制度的深刻調(diào)整，歐洲社會(huì)黨的面豺 為改觀:建立了較為廣泛的社會(huì)政治基礎(chǔ);黨員年齡結(jié)構(gòu)趨于合理: 策機(jī)制的民主化加強(qiáng)了黨的組織紀(jì)律、提高了黨的工作效率;組擎 通訊捷、便利，從而使社會(huì)黨以一個(gè)嶄新的姿態(tài)出現(xiàn)在各國政治舞 上。歐洲社會(huì)黨在完成以組織制度為基本內(nèi)容的改革后，，終于實(shí)玫 歷史性的轉(zhuǎn)型，迎來了二戰(zhàn)后社會(huì)民主主義的第三次復(fù)興。 第三部分，歐洲社會(huì)黨組織制度改革的影響和啟示。這一部分 要探討了八十年代以來歐洲社會(huì)黨組織制度改革所帶來的影響和 中國共產(chǎn)黨的建設(shè)的啟示。由于歐洲社會(huì)黨的組織制度的改革是 了時(shí)代的發(fā)展，順應(yīng)了歷史的潮流，因而使一度被“邊緣化”的黨重 煥發(fā)出生機(jī)和活力，實(shí)現(xiàn)了“神奇的回歸”—“粉紅色的歐洲”。團(tuán) 社會(huì)黨組織制度改革的成功，對中國共產(chǎn)黨的組織建設(shè)提供了許多 益的啟示。在新的歷史條件下，中國共產(chǎn)黨應(yīng)不斷豐富執(zhí)政資源: 展執(zhí)政空間，加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，實(shí)現(xiàn)黨的現(xiàn)代化，把中國共產(chǎn)黨建 成為一個(gè)充滿創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的政黨。
【關(guān)鍵詞】：歐洲社會(huì)黨 組織制度 改革 影響與啟示
【學(xué)位授予單位】：河北師范大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2003
【分類號(hào)】：D75
【目錄】：

• 前言7-8
• 一、 歐洲社會(huì)黨組織制度改革的動(dòng)因8-25
• (一) 歐洲社會(huì)黨適應(yīng)社會(huì)變化與發(fā)展的需要8-11
• (二) 歐洲社會(huì)黨政策變革的需要11-16
• (三) 歐洲社會(huì)黨走出困境的需要16-25
• 二、 歐洲社會(huì)黨組織制度改革的主要內(nèi)容25-44
• (一) 社會(huì)基礎(chǔ)的多元化25-32
• (二) 黨員結(jié)構(gòu)的多樣化32-35
• (三) 決策機(jī)制的民主化35-41
• (四) 組織溝通的信息化41-44
• 三、 歐洲社會(huì)黨組織制度改革的影響與啟示44-55
• (一) “神奇的回歸”--“粉紅色的歐洲”44-47
• (二) “再鑄輝煌”--21世紀(jì)的中國共產(chǎn)黨47-55
• 注釋55-62
• 參考文獻(xiàn)62-65

【參考文獻(xiàn)】

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本文編號(hào)：363378