【摘要】：女性社會組織除具有一般社會組織的共性功能之外,在彌補國家對女性群體公共管理服務(wù)供給不足、維護和實現(xiàn)廣大婦女群體合法權(quán)益、推進男女平等方面發(fā)揮著重要的功能,并且在改善女性生存發(fā)展環(huán)境、拓展女性公共參與活動空間、滿足女性個人組織生活需求等方面具有獨特的作用和優(yōu)勢。女性社會組織是女性意識覺醒的重要體現(xiàn)和主動參與社會事務(wù)的重要載體,越來越成為創(chuàng)新社會治理和提供公共服務(wù)的重要力量。當(dāng)前我國女性社會組織發(fā)展緩慢,面臨許多問題和困境,其發(fā)展還沒有得到足夠的認(rèn)識和重視,專門針對女性社會組織的系統(tǒng)的研究也比較缺乏。本文以大連市中山區(qū)女性社會組織為研究對象,主要運用文獻分析法、問卷調(diào)查法和訪談法,對女性社會組織發(fā)展所處的制度環(huán)境進行探討和研究。首先,在國內(nèi)外制度理論和女性社會組織研究的基礎(chǔ)上,借助問卷調(diào)查和訪談獲取的數(shù)據(jù)和資料,分析中山區(qū)女性社會組織發(fā)展的現(xiàn)狀以及存在問題,包括組織發(fā)育程度低且缺乏自主性、資源獲取困難、缺乏社會公信力、組織運營能力差。其次,以制度理論為基礎(chǔ),從制度環(huán)境角度出發(fā),對應(yīng)存在問題對影響女性社會組織發(fā)展的正式制度和非正式制度進行分析。最后,從規(guī)范正式制度和改進非正式制度兩個方面提出建議,以期通過改善制度環(huán)境來促進女性社會組織的發(fā)展。
【學(xué)位授予單位】：大連理工大學(xué)
【學(xué)位級別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2018
【分類號】：D632.9;D669.68

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本文編號：2729275