發(fā)布時間：2024-03-25 06:08

　　職場中的"長期主義者"往往不急而準(zhǔn)備充分、不躁而冷靜客觀、不煩而蓄積成長、不厭而積累豐富。年輕干部在成長過程中若過于急功近利,則容易欲速不達,不僅越心急越焦慮、越加速越違規(guī),且越緊迫越拘束、越便捷越危險。這就需要領(lǐng)導(dǎo)者引導(dǎo)其甘為"長期主義者",看得遠,動力有準(zhǔn)備;想得細,吃苦有準(zhǔn)備;會得多,碰壁有準(zhǔn)備;積得實,成功有準(zhǔn)備。

【文章頁數(shù)】：4 頁

【文章目錄】：
一、“長期主義者”的職場優(yōu)勢
    （一）不急而準(zhǔn)備充分
    （二）不躁而冷靜客觀
    （三）不煩而蓄積實力
    （四）不厭而積累豐富
二、快捷時代年輕干部秉持“長期主義”的動因
    （一）緩解越心急越焦慮情緒
    （二）減少越加速越違規(guī)風(fēng)險
    （三）避免越緊迫越拘束行為
    （四）矯正越便捷越危險取向
三、年輕干部靜待優(yōu)秀的策略選擇
    （一）看得遠，動力有準(zhǔn)備
    （二）想得細，吃苦有準(zhǔn)備
    （三）會得多，碰壁有準(zhǔn)備
    （四）積得實，成功有準(zhǔn)備



本文編號：3938650