黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)關(guān)系到工作成果的好壞,影響著各項(xiàng)工作的進(jìn)程。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部而言,他們是黨和政府開展各項(xiàng)工作的基礎(chǔ),與人民群眾接觸最為廣泛,是國家黨政方針落實(shí)的重要保障。在日常工作開展過程中,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員干部素質(zhì)影響著日常工作質(zhì)量,體現(xiàn)著黨的領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)政力,對各項(xiàng)工作的開展產(chǎn)生極為重要的影響。但是從當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)來看,在各種因素的影響下,基層干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不科學(xué),工作主動意識不強(qiáng),綜合素質(zhì)有待提升,很難適應(yīng)當(dāng)前社會經(jīng)濟(jì)改革發(fā)展的新要求。因此,鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府需要結(jié)合新時(shí)代社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新特點(diǎn),不斷吸收和培養(yǎng)高素質(zhì)的黨員干部,積極建立一支精通業(yè)務(wù)、作風(fēng)優(yōu)良、政治合格的、較高素質(zhì)的黨員干部隊(duì)伍,提升基層黨員隊(duì)伍的綜合素質(zhì),更好為當(dāng)前社會經(jīng)濟(jì)服務(wù),推動當(dāng)?shù)厣鐣?jīng)濟(jì)的發(fā)展。S市YK鎮(zhèn)共35個黨支部,黨員1278名。其中村支部28個,機(jī)關(guān)支部1個,企業(yè)支部4個:糧庫支部、輕紡配件支部、榆林工業(yè)區(qū)聯(lián)合支部、汽配聯(lián)合支部。近些年,S市YK鎮(zhèn)政府認(rèn)真落實(shí)十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,加強(qiáng)對廣大黨員干部的繼續(xù)教育,通過形式多樣的學(xué)習(xí),讓他們牢記使命,永葆公仆之心和奮斗之心,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的精神,練就... 

【文章來源】：河北大學(xué)河北省

【文章頁數(shù)】：54 頁

【學(xué)位級別】：碩士

【部分圖文】：

黨員隊(duì)伍形象評價(jià)

第四章S市YK鎮(zhèn)基層黨員隊(duì)伍素質(zhì)調(diào)查15式的偏好進(jìn)行評估，數(shù)據(jù)顯示，經(jīng)常參加黨支部組織學(xué)習(xí)的269人次，所占基數(shù)比例為92.44%；偏向聽取專家輔導(dǎo)報(bào)告的21人次，所占基數(shù)比例為7.22%；接受脫產(chǎn)培訓(xùn)的35人次，所占基數(shù)比例為12.03%；采取自學(xué)方式的171人次，所占基數(shù)比例為58.76%；另有66人次認(rèn)為還有其他學(xué)習(xí)教育方式，所占基數(shù)比例為22.68%。綜合以上，該鎮(zhèn)部分黨員對黨組織發(fā)展?fàn)顩r不甚了解，滿意度較低，對黨員干部的相關(guān)工作未能認(rèn)可與支持。部分干部身為黨員，缺乏主動性，不積極參加黨組織活動，對于黨員的領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用也未予發(fā)揮利用。調(diào)查基層黨員現(xiàn)在最關(guān)心的問題發(fā)現(xiàn)，關(guān)心個人發(fā)展的202人次，所占基數(shù)比例為69.42%；關(guān)心工資收入的288人次，所占基數(shù)比例為98.97%；關(guān)心自身工作能力提升的195人次，所占基數(shù)比例為67.01%；關(guān)注家庭的279人次，所占基數(shù)比例為95.88%；另有52人次還有其他方面關(guān)心問題，所占基數(shù)比例為17.87%。如圖4-2所示。圖4-2基層黨員關(guān)心問題程度針對反映周邊的黨員干部修養(yǎng)情況進(jìn)行調(diào)查統(tǒng)計(jì)，認(rèn)為大部分黨員黨員干部修養(yǎng)很高的人，占11.00%；認(rèn)為部分黨員干部修養(yǎng)很高的43人，占14.78%；認(rèn)為只有個別黨員干部修養(yǎng)很高的179人，占61.51%；無法評價(jià)的37人，占12.71%。對受訪者所在黨支部近兩年開展活動的主要方式，和開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、黨員身份亮出活動效果進(jìn)行調(diào)查，從數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來看，反映了當(dāng)?shù)鼗鶎狱h組織活動開展的具體情況，并無非常異常數(shù)據(jù)。如表4-5、4-6、4-7所示。

第四章S市YK鎮(zhèn)基層黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)調(diào)查18圖4-3黨員干部廉潔從業(yè)的滿意程度圖4-4黨員干部作風(fēng)情況問卷對當(dāng)前黨員干部素質(zhì)提升方面的建議和素質(zhì)培訓(xùn)教育過程中的優(yōu)缺點(diǎn)作了簡答題式調(diào)查統(tǒng)計(jì)，但反映問題情況不佳�；诖耍M(jìn)一步將上述結(jié)合訪談工作進(jìn)行了深入調(diào)查研究。4.2訪談?wù){(diào)查的設(shè)計(jì)與情況匯總4.2.1訪談?wù){(diào)查的設(shè)計(jì)與訪談提綱為了充分掌握S市YK鎮(zhèn)黨員干部素質(zhì)的相關(guān)情況，結(jié)合所設(shè)計(jì)的調(diào)查問卷內(nèi)容，列出訪談提綱，以面對面座談的方式，對部分黨員干部進(jìn)行有針對性的訪談，讓文章研究目的更加具有針對性和有效性。訪談提綱內(nèi)容具體包括村內(nèi)黨組織建設(shè)情況、基層黨

【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
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碩士論文
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本文編號：2921797