本文選題：女性領(lǐng)導(dǎo) + 社會大變革��； 參考：《領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)》2015年04期

【摘要】：正隨著我國社會經(jīng)濟的快速發(fā)展和女性社會地位的日益提高,越來越多的優(yōu)秀女性走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。相對于男性領(lǐng)導(dǎo),女性領(lǐng)導(dǎo)往往能夠運用其獨有的情感優(yōu)勢塑造自身的領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)勢,但這是一個社會大變革的時代領(lǐng)導(dǎo)工作進一步復(fù)雜化,社會競爭日益激烈,女性在職
[Abstract]:With the rapid development of China's social economy and the increasing improvement of women's social status, more and more excellent women have stepped into leadership positions. Compared with male leaders, female leaders are often able to use their unique emotional advantages to shape their own leadership advantages. However, this is an era of great social change in which leadership work is further complicated, social competition is becoming increasingly fierce, and women are on the job.
【作者單位】： 信陽師范學(xué)院;
【基金】：河南省哲學(xué)社會科學(xué)規(guī)劃項目“國內(nèi)省際旅游合作開發(fā)研究”(批準(zhǔn)號:2013BJJ069)的階段性成果
【分類號】：D669.68;D262.3

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本文編號：2028654