本文關(guān)鍵詞： 干部工作 沙雅縣 選人 人公 干部培養(yǎng) 干部交流 干部掛職鍛煉 職級(jí)待遇 一線干部 培養(yǎng)干部 　出處：《領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)》2015年27期 　論文類型：期刊論文

【摘要】：正近年來,新疆沙雅縣把夯實(shí)基層基礎(chǔ),樹牢"在一線識(shí)干部、讓基層出干部、憑實(shí)績用干部"的用人導(dǎo)向,將選拔干部的視角向基層一線傾斜,積極探索培養(yǎng)選拔基層干部的有效途徑,拓寬了干部培養(yǎng)選拔渠道,激活了選用干部的源頭活水,有效提高了選人用人公信度,為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和長治久安提供了有力的組織保證。
[Abstract]:In recent years, Shaya County, Xinjiang, has laid a solid foundation at the grassroots level and built a cell to "identify cadres on the frontline, let cadres at the grass-roots level, and use cadres on the basis of actual achievements" in the direction of employing personnel to tilt the perspective of selecting cadres to the frontline at the grass-roots level. Actively exploring effective ways to train and select grassroots cadres, broadening the channels for training and selecting cadres, activating the sources of selecting and selecting cadres, effectively improving the credibility of selecting and appointing cadres, For the maintenance of social stability and long-term stability to provide a strong organizational guarantee.
【作者單位】： 中共新疆沙雅縣委組織部;
【分類號(hào)】：D262.3

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本文編號(hào)：1517924