本文關(guān)鍵詞：官員激勵(lì)視角下地方官員腐敗問題研究

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【摘要】：改革開放以來，中國經(jīng)濟(jì)經(jīng)歷了長時(shí)間的高速增長，年均增長率高達(dá)9.8%左右，居世界前列。有學(xué)者指出，推動我國經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的力量中，，沒有任何力量有“激勵(lì)”產(chǎn)生的能量這么強(qiáng)大�，F(xiàn)在越來越多的學(xué)者也認(rèn)識到，中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要原因在于解決了地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“激勵(lì)”問題，即我們常說的“為增長而競爭”。具體而言，是以我國實(shí)施的地方干部人事制度改革和財(cái)政分權(quán)制度改革為代表的一系列官員激勵(lì)機(jī)制，它們很好的解決了我國政治上集權(quán)與財(cái)政上分權(quán)帶來的不平衡問題，為我國經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。但另一方面，伴隨著我國經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展還有一個(gè)較為嚴(yán)重的問題——腐敗問題，根據(jù)“透明國際”組織(Transparency International)的調(diào)查報(bào)告顯示，我國自上世紀(jì)90年代開始就一直位于腐敗程度較嚴(yán)重的國家之列。如果將上述激勵(lì)機(jī)制與腐敗問題一并考慮，則地方政府官員的“角色”就變得十分微妙：他們既是激勵(lì)機(jī)制的主體，同時(shí)也是腐敗犯罪行為的主體。那么，地方官員激勵(lì)機(jī)制與官員腐敗之間是否存在某種聯(lián)系？或者說，地方官員激勵(lì)機(jī)制會不會對官員的腐敗行為產(chǎn)生影響？ 因此，本文以官員激勵(lì)機(jī)制為視角，研究其對于官員腐敗問題的影響。首先，本文介紹了我國腐敗問題的現(xiàn)狀也梳理了改革開放以來我國主要的官員激勵(lì)機(jī)制，我們可以看出，上世紀(jì)90年代以來我國進(jìn)行了有關(guān)地方財(cái)政稅收以及地方官員人事任免制度等一系列的制度改革，與此同時(shí)我國腐敗問題也開始逐年惡化。然后，我們根據(jù)現(xiàn)有理論，詳細(xì)分析了我國的官員激勵(lì)機(jī)制對于地方官員腐敗產(chǎn)生的影響，在此我們還構(gòu)建了一個(gè)基于官員晉升錦標(biāo)賽機(jī)制與腐敗動機(jī)的數(shù)量模型，對這一問題進(jìn)行數(shù)理分析。接著，我們根據(jù)2000~2007年全國25個(gè)省份308個(gè)地級市的面板數(shù)據(jù)對所研究的問題進(jìn)行實(shí)證檢驗(yàn)，實(shí)證結(jié)果表明，我國的官員激勵(lì)機(jī)制在一定程度上惡化了地方官員腐敗問題。最后，在理論分析以及實(shí)證檢驗(yàn)的基礎(chǔ)上，本文對我國現(xiàn)階段的官員激勵(lì)機(jī)制提出優(yōu)化調(diào)整建議，以達(dá)到完善現(xiàn)有官員激勵(lì)機(jī)制、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)良性發(fā)展的目的。
【關(guān)鍵詞】：官員激勵(lì) 晉升錦標(biāo)賽 腐敗 財(cái)政分權(quán)
【學(xué)位授予單位】：湘潭大學(xué)
【學(xué)位級別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2014
【分類號】：D262.6
【目錄】：

• 摘要4-5
• Abstract5-7
• 目錄7-9
• 第1章 緒論9-15
• 1.1 研究背景及意義9-10
• 1.1.1 研究背景9
• 1.1.2 研究意義9-10
• 1.2 國內(nèi)外研究述評10-13
• 1.3 研究思路13
• 1.4 研究方法及創(chuàng)新13-15
• 1.4.1 研究方法13-14
• 1.4.2 創(chuàng)新之處與不足14-15
• 第2章 我國的腐敗問題及官員激勵(lì)機(jī)制15-25
• 2.1 中國的腐敗問題15-20
• 2.1.1 腐敗的定義15-16
• 2.1.2 中國腐敗問題的現(xiàn)狀16-19
• 2.1.3 我國現(xiàn)階段腐敗活動的特點(diǎn)19
• 2.1.4 涉案領(lǐng)域分布廣泛19-20
• 2.2 我國的官員激勵(lì)機(jī)制20-24
• 2.2.1 財(cái)政分權(quán)激勵(lì)21-22
• 2.2.2 政治晉升激勵(lì)22-24
• 2.3 本章小結(jié)24-25
• 第3章 官員激勵(lì)機(jī)制對于官員腐敗影響的理論分析25-33
• 3.1 官員激勵(lì)機(jī)制對于腐敗的抑制作用25-26
• 3.2 官員激勵(lì)機(jī)制對于腐敗的促進(jìn)作用26-27
• 3.3 一個(gè)數(shù)量模型27-32
• 3.3.1 模型的假設(shè)27-29
• 3.3.2 模型的推導(dǎo)29-30
• 3.3.3 模型的分析30-32
• 3.4 本章小結(jié)32-33
• 第4章 官員激勵(lì)機(jī)制對于官員腐敗影響的實(shí)證分析33-43
• 4.1 腐敗及官員激勵(lì)機(jī)制的度量33-39
• 4.1.1 腐敗的度量33-34
• 4.1.2 財(cái)政分權(quán)的度量34-37
• 4.1.3 政治晉升激勵(lì)的度量37-39
• 4.2 實(shí)證模型39-42
• 4.2.1 計(jì)量模型及控制變量39-40
• 4.2.2 計(jì)量結(jié)果40-42
• 4.3 實(shí)證結(jié)果分析42
• 4.4 本章小結(jié)42-43
• 第5章 結(jié)論和政策建議43-46
• 5.1 本文結(jié)論43-44
• 5.2 政策建議44-45
• 5.3 進(jìn)一步的研究展望45-46
• 參考文獻(xiàn)46-50
• 致謝50-51
• 攻讀碩士學(xué)位期間發(fā)表的學(xué)術(shù)論文與科研成果51

【參考文獻(xiàn)】

中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前10條

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本文編號：1085365