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數(shù)字出版拐點中人才架構與管理的創(chuàng)新思考

發(fā)布時間:2017-10-01 13:37

  本文關鍵詞:數(shù)字出版拐點中人才架構與管理的創(chuàng)新思考


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【摘要】:諸多行業(yè)的發(fā)展歷史與成功企業(yè)的實踐經驗表明,每一個重大的威脅背后都蘊含著巨大的機遇,如果出版企業(yè)想要在拐點中成功地抓住機遇,實現(xiàn)飛躍性發(fā)展,就需要借助兼具出版專業(yè)技能和數(shù)字化意識與技能的人才隊伍來實現(xiàn)。本文希望通過對數(shù)字出版拐點中人才技能發(fā)展、人才結構、人才管理體系三個方面創(chuàng)新的思考,以管窺之見拋磚引玉,為中國出版界的數(shù)字化轉型提供參考。
【作者單位】: 中央教育科學研究所音像出版社;
【關鍵詞】數(shù)字出版 人才技能 人才結構 人才管理
【分類號】:G230.7
【正文快照】: 過去10年,隨著互聯(lián)網、云計算、移動應用與大數(shù)據等信息技術的日益發(fā)展與成熟,數(shù)字化已經成為推動全球各行業(yè)進步、創(chuàng)新甚至是發(fā)生顛覆性變革的關鍵性驅動因素。對世界各國出版企業(yè)來說,這一變革催生了新的數(shù)字化產品與服務,豐富了與廣大讀者的互動方式,提升了個性化需求的滿

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1 陳露曉;田瑞華;;新時期出版社人才管理探析[J];大學出版;2006年04期

2 王成家;出版產業(yè)發(fā)展與人才管理創(chuàng)新[J];出版參考;2003年24期

3 宗偉倩;;“螺絲釘”VS“千里馬”[J];出版廣角;2007年08期

4 ;[J];;年期

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本文編號:953790

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