目的探討SBAR標(biāo)準(zhǔn)溝通模式在精神科開放病房晨會(huì)交接班中的應(yīng)用效果。方法采用便利抽樣法,選取2018年7月—2019年6月北京回龍觀醫(yī)院精神科開放病房21名護(hù)士為研究對(duì)象。干預(yù)前采用常規(guī)交班模式,干預(yù)后采用SBAR溝通模式交班。比較干預(yù)前后護(hù)士中文版護(hù)士交接班評(píng)估量表（NASR）、中文版安全態(tài)度調(diào)查問卷（C-SAQ）得分情況。結(jié)果干預(yù)后,護(hù)士NASR得分為（84.82±0.71）分,高于干預(yù)前的（75.36±9.13）分,干預(yù)前后比較差異均有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義（P<0.05）;干預(yù)后,護(hù)士的C-SAQ得分為（146.37±8.78）分,高于干預(yù)前的（124.36±7.03）分,干預(yù)前后比較差異具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義（P<0.05）。結(jié)論精神科開放病房使用SBAR溝通模式交班,實(shí)現(xiàn)了規(guī)范的交接溝通,更好地落實(shí)護(hù)理措施,提高了護(hù)士的安全態(tài)度,保證了患者安全。 

【文章來(lái)源】：中華現(xiàn)代護(hù)理雜志. 2020,26(14)

【文章頁(yè)數(shù)】：4 頁(yè)

【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]SBAR溝通模式在提高醫(yī)護(hù)人員整體管理能力及病情評(píng)估能力中的應(yīng)用[J]. 陳雄英,林杜娟,譚金儀.  齊魯護(hù)理雜志. 2019(18)
[2]標(biāo)準(zhǔn)化溝通模式在ICU�？谱o(hù)理人員評(píng)判性思維能力培養(yǎng)中的應(yīng)用[J]. 智紅曉,李黎明,袁彬彬.  中華現(xiàn)代護(hù)理雜志. 2018 (12)
[3]SBAR溝通模式在動(dòng)脈瘤性蛛網(wǎng)膜下隙出血圍手術(shù)期患者床旁交接班中的應(yīng)用[J]. 王菁菁,謝萍.  中國(guó)實(shí)用護(hù)理雜志. 2017 (35)
[4]標(biāo)準(zhǔn)化溝通模式在醫(yī)護(hù)團(tuán)隊(duì)合作中的應(yīng)用進(jìn)展[J]. 易利華,俞萍,任國(guó)琴,劉海英.  中華現(xiàn)代護(hù)理雜志. 2017 (27)
[5]SBAR溝通模式在危重癥病人交接班管理中的應(yīng)用[J]. 朱清文,楊源,廖芹,羅雨婷,鄭嬌,劉玉.  護(hù)理研究. 2017(12)
[6]護(hù)士交接班評(píng)估量表的漢化及信效度檢測(cè)[J]. 林燕平,邱金花,林寧,梁添玉,姚立群,林偉.  中華護(hù)理雜志. 2015(04)
[7]SBAR溝通模型在臨床實(shí)踐中的應(yīng)用[J]. 孫麗麗,鄧仁麗,沈麗娟,侯維維.  中國(guó)實(shí)用護(hù)理雜志. 2015 (01)
[8]SBAR模式在神經(jīng)外科監(jiān)護(hù)晨交班中的應(yīng)用[J]. 曹玲,仲悅萍,陳曉艷.  齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院學(xué)報(bào). 2014(20)
[9]個(gè)體化現(xiàn)況-背景-評(píng)估-建議溝通模式的臨床應(yīng)用及效果評(píng)價(jià)[J]. 沈蘊(yùn)之,蔣紅,黃鶯,周麗慧,陳晨,丁曉蕓.  中華護(hù)理雜志. 2014(06)
[10]床旁交接班流程的優(yōu)化與實(shí)踐[J]. 刁慶慶,徐劍鷗,陳麗,方小萍,顧則娟.  中國(guó)護(hù)理管理. 2013(01)

碩士論文
[1]中文修訂版安全態(tài)度調(diào)查問卷的初步研究[D]. 郭霞.山西醫(yī)科大學(xué) 2009



本文編號(hào)：3610843