黃石晟祥銅業(yè)有限公司黨組織深入開展調查研究,針對基層支部委員作用發(fā)揮不明顯問題,堅持問題導向,以基層黨支部標準化建設為抓手,以黨建量化考核為驅動,通過創(chuàng)新黨建考核模式,完善黨建量化考核辦法,合理運用考核結果,較好地解決黨支部"如何有為、怎樣有位""抓什么、怎么抓、抓到什么標準"的問題,調動了支部班子和委員工作積極性,凝聚了支部整體全力,促進了黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。 

【文章來源】：中國金屬通報. 2020,(07)

【文章頁數(shù)】：2 頁

【文章目錄】：
1 實施背景
2 具體做法
    2.1 明確考核內(nèi)容
    2.2 堅持季度考核
    2.3 建立例會制度
    2.4 加強陣地建設
    2.5 打造支部品牌
    2.6 豐富活動載體
2 工作成效
    2.1 支部基礎管理日臻規(guī)范
    2.2 黨建工作質量明顯提高
    2.3 支部堡壘作用和黨員先鋒模范作用越來越強
3 實踐體會
    3.1 有效的管理機制,是推動黨支部標準化建設的保障
    3.2 堅持抓基層,打基礎不放松,是發(fā)揮基層黨組織作用的關鍵
    3.3 圍繞中心、服務中心,是黨支部標準化建設的出發(fā)點和立足點



本文編號：3495701