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江西省戰(zhàn)略性新興企業(yè)低碳社會(huì)責(zé)任履行情況及影響因素研究

發(fā)布時(shí)間:2021-03-11 13:25
  低碳背景下的企業(yè)社會(huì)責(zé)任問題一直是我國學(xué)者們研究的熱點(diǎn),它的研究對(duì)倡導(dǎo)環(huán)境友好型社會(huì)和可持續(xù)發(fā)展具有重要的意義!笆晃濉眹覒(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃公布以來,我國戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)得到迅猛的發(fā)展。戰(zhàn)略性新興企業(yè)規(guī)模的不斷擴(kuò)大隨之引發(fā)了人們對(duì)其低碳社會(huì)責(zé)任的討論。基于戰(zhàn)略性新興企業(yè)的發(fā)展特色,其需要履行哪些低碳社會(huì)責(zé)任呢?這些低碳社會(huì)責(zé)任的履行會(huì)受哪些因素影響呢?為了消除這些問題,本文以江西省157家戰(zhàn)略性新興企業(yè)低碳社會(huì)責(zé)任為研究對(duì)象,依據(jù)調(diào)查問卷數(shù)據(jù)整理的結(jié)果進(jìn)行實(shí)證分析,了解江西省戰(zhàn)略性新興企業(yè)低碳社會(huì)責(zé)任的履行情況,探究影響企業(yè)低碳社會(huì)責(zé)任履行的影響因素。本研究首先詳細(xì)歸納了戰(zhàn)略性新興企業(yè)低碳社會(huì)責(zé)任的國內(nèi)外研究現(xiàn)狀,在此基礎(chǔ)上,清楚界定了戰(zhàn)略性新興企業(yè)低碳社會(huì)責(zé)任的概念;然后,以低碳經(jīng)濟(jì)、利益相關(guān)者、可持續(xù)發(fā)展為理論基礎(chǔ),設(shè)計(jì)問卷并進(jìn)行發(fā)放;接著,運(yùn)用描述性統(tǒng)計(jì)從不同區(qū)域、不同產(chǎn)業(yè)、不同企業(yè)性質(zhì)、不同低碳社會(huì)責(zé)任內(nèi)容四個(gè)角度出發(fā),概括及分析江西省戰(zhàn)略性新興企業(yè)低碳社會(huì)責(zé)任的履行情況;之后,對(duì)問卷進(jìn)行信效度檢驗(yàn),運(yùn)用驗(yàn)證性因子分析確定影響江西省戰(zhàn)略性新興企業(yè)履行低碳社會(huì)責(zé)任的主要影響... 

【文章來源】:華東交通大學(xué)江西省

【文章頁數(shù)】:70 頁

【學(xué)位級(jí)別】:碩士

【文章目錄】:
摘要
abstract
第一章 緒論
    1.1 研究背景及意義
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究意義
    1.2 研究現(xiàn)狀
        1.2.1 戰(zhàn)略性新興企業(yè)社會(huì)責(zé)任研究現(xiàn)狀
        1.2.2 低碳社會(huì)責(zé)任研究現(xiàn)狀
        1.2.3 研究現(xiàn)狀評(píng)述
    1.3 研究內(nèi)容及思路
        1.3.1 研究內(nèi)容
        1.3.2 研究思路
    1.4 研究方法及技術(shù)路線
        1.4.1 研究方法
        1.4.2 技術(shù)路線
    1.5 創(chuàng)新點(diǎn)
第二章 相關(guān)概念及理論基礎(chǔ)
    2.1 相關(guān)概念
        2.1.1 低碳社會(huì)責(zé)任
        2.1.2 戰(zhàn)略性新興企業(yè)低碳社會(huì)責(zé)任
    2.2 理論基礎(chǔ)
        2.2.1 低碳經(jīng)濟(jì)理論
        2.2.2 利益相關(guān)者理論
        2.2.3 可持續(xù)發(fā)展理論
第三章 江西省戰(zhàn)略性新興企業(yè)低碳社會(huì)責(zé)任履行情況分析
    3.1 調(diào)查問卷設(shè)計(jì)
    3.2 問卷調(diào)查的實(shí)施及結(jié)果
        3.2.1 調(diào)查對(duì)象的選取
        3.2.2 問卷調(diào)查的實(shí)施
        3.2.3 問卷調(diào)查的結(jié)果
    3.3 企業(yè)低碳社會(huì)責(zé)任履行總體情況分析
    3.4 企業(yè)低碳社會(huì)責(zé)任履行具體情況分析
        3.4.1 不同區(qū)域企業(yè)低碳社會(huì)責(zé)任履行情況分析
        3.4.2 不同產(chǎn)業(yè)企業(yè)低碳社會(huì)責(zé)任履行情況分析
        3.4.3 不同性質(zhì)企業(yè)低碳社會(huì)責(zé)任履行情況分析
        3.4.4 企業(yè)履行不同低碳社會(huì)責(zé)任內(nèi)容的情況分析
    3.5 企業(yè)低碳社會(huì)責(zé)任履行存在的問題
        3.5.1 低碳社會(huì)責(zé)任履行程度不佳
        3.5.2 低碳社會(huì)責(zé)任履行內(nèi)容存在偏差
        3.5.3 低碳社會(huì)責(zé)任履行意識(shí)薄弱
第四章 江西省戰(zhàn)略性新興企業(yè)低碳社會(huì)責(zé)任履行影響因素分析
    4.1 研究設(shè)計(jì)
        4.1.1 變量設(shè)計(jì)
        4.1.2 理論模型
        4.1.3 研究假設(shè)及依據(jù)
        4.1.4 研究方法和工具
    4.2 量表的信度檢驗(yàn)與效度檢驗(yàn)
        4.2.1 量表的信度檢驗(yàn)
        4.2.2 量表的效度檢驗(yàn)
    4.3 結(jié)構(gòu)方程模型的設(shè)定與分析
        4.3.1 結(jié)構(gòu)方程模型理論
        4.3.2 結(jié)構(gòu)方程模型的建立
        4.3.3 結(jié)構(gòu)方程模型分析
        4.3.4 模型檢驗(yàn)結(jié)果及分析
第五章 研究結(jié)論與建議
    5.1 研究結(jié)論
    5.2 政策建議
        5.2.1 政府:傳遞低碳社會(huì)責(zé)任理念,推動(dòng)戰(zhàn)略性企業(yè)發(fā)展
        5.2.2 社會(huì):加大關(guān)注力度,積極引入第三方鑒證
        5.2.3 企業(yè):樹立低碳社會(huì)責(zé)任意識(shí),強(qiáng)化低碳社會(huì)責(zé)任管理
第六章 研究局限性與展望
    6.1 研究局限性
    6.2 研究展望
參考文獻(xiàn)
附件A 調(diào)查問卷
附件B 調(diào)查企業(yè)名錄
個(gè)人簡(jiǎn)歷
致謝


【參考文獻(xiàn)】:
期刊論文
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[2]公司女性高管與企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的關(guān)系研究——基于中國文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)上市公司的實(shí)證分析[J]. 李穎,侯淑華.  四川大學(xué)學(xué)報(bào)(哲學(xué)社會(huì)科學(xué)版). 2016(06)
[3]在華外資企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的動(dòng)力來源:政府規(guī)制還是市場(chǎng)驅(qū)動(dòng)?[J]. 李長青,朱亞君.  產(chǎn)經(jīng)評(píng)論. 2016(05)
[4]從社會(huì)責(zé)任角度評(píng)價(jià)文化創(chuàng)意企業(yè)投資效率[J]. 孫彤,劉璐,沈小秀.  財(cái)會(huì)月刊. 2016(24)
[5]制度環(huán)境、組織資源與中小企業(yè)社會(huì)責(zé)任——基于北京市中小企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)數(shù)據(jù)[J]. 薛瓊,肖海林.  山西財(cái)經(jīng)大學(xué)學(xué)報(bào). 2016(10)
[6]黑龍江省綠色食品產(chǎn)業(yè)供應(yīng)鏈的企業(yè)社會(huì)責(zé)任研究[J]. 王怡.  管理觀察. 2016(22)
[7]可再生能源法對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任與財(cái)務(wù)績效相關(guān)性的影響分析[J]. 周黎,魏瑤.  內(nèi)蒙古科技與經(jīng)濟(jì). 2016(10)
[8]行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)、企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)地位與社會(huì)責(zé)任履行——以中國酒類行業(yè)為例[J]. 郭嵐,何凡.  現(xiàn)代財(cái)經(jīng)(天津財(cái)經(jīng)大學(xué)學(xué)報(bào)). 2016(03)
[9]財(cái)務(wù)效應(yīng)視角看醫(yī)藥生物制品企業(yè)的社會(huì)責(zé)任[J]. 曹凈植,李和偉.  哈爾濱商業(yè)大學(xué)學(xué)報(bào)(自然科學(xué)版). 2015(04)
[10]鋼鐵企業(yè)環(huán)境責(zé)任履責(zé)狀態(tài)影響因素研究[J]. 劉麗,王雪超,劉丹.  會(huì)計(jì)之友. 2015(14)



本文編號(hào):3076534

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