發(fā)布時(shí)間：2019-06-22 11:17

【摘要】：基于行為安全理論的研究現(xiàn)狀和應(yīng)用實(shí)踐的困境,提出了COACH模型,該模型在常規(guī)BBS基礎(chǔ)上,更加強(qiáng)調(diào)對(duì)觀察記錄的跟蹤和對(duì)觀察者的控制與管理。在四川某企業(yè)開(kāi)展了為期一年的應(yīng)用實(shí)踐,結(jié)果表明,該模型能夠給出一套與業(yè)績(jī)直接掛鉤的管理體系,可以較好地解決常規(guī)BBS存在的問(wèn)題。從問(wèn)卷測(cè)量的結(jié)果來(lái)看,模型實(shí)施后,員工對(duì)企業(yè)的安全工作的認(rèn)同得分從實(shí)施前的3.15分提高到3.97分,安全認(rèn)同度得到較快的提高。
[Abstract]:Based on the research status of behavioral security theory and the dilemma of application practice, a COACH model is proposed, which emphasizes the tracking of observation records and the control and management of observers on the basis of conventional BBS. The application practice has been carried out in an enterprise in Sichuan for a period of one year. the results show that the model can give a set of management system directly linked to performance and can solve the problems existing in conventional BBS. From the results of questionnaire measurement, after the implementation of the model, the recognition score of employees to the safety work of the enterprise increased from 3.15 points to 3.97 points, and the degree of safety identity was improved rapidly.
【作者單位】： 四川師范大學(xué)工學(xué)院安全工程系;中國(guó)石化天然氣公司;成都英尼安全技術(shù)有限公司;
【基金】：四川省教育廳項(xiàng)目(12ZB114)
【分類號(hào)】：X911

【參考文獻(xiàn)】

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