本文關(guān)鍵詞：產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、人力資本分布結(jié)構(gòu)與收入差距，，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：文章將產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、人力資本分布結(jié)構(gòu)與收入差距納入到一個(gè)三元分析框架中,認(rèn)為產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)會(huì)推動(dòng)人力資本投資強(qiáng)度與結(jié)構(gòu)不斷調(diào)整,一方面促進(jìn)人力資本結(jié)構(gòu)調(diào)整與優(yōu)化,另一方面可長(zhǎng)期顯著提升就業(yè)能力與平均收入,縮小城鄉(xiāng)收入差距。隨后的實(shí)證分析與理論分析基本一致:人力資本分布結(jié)構(gòu)優(yōu)化較產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化更能縮小收入差距,同時(shí),收入差距的改善也會(huì)惠及產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)、人力資本分布結(jié)構(gòu)優(yōu)化,但當(dāng)前的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與人力資本分布結(jié)構(gòu)之間耦合效率較低,甚至發(fā)生相互掣肘的效率損耗。因此,在加大產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的同時(shí),應(yīng)充分考慮人力資本分布結(jié)構(gòu)的演進(jìn)特征,充分促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與人力資本分布結(jié)構(gòu)之間良性互動(dòng)。
【作者單位】： 湖北工業(yè)大學(xué)工程技術(shù)學(xué)院;武漢紡織大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】： 產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu) 人力資本分布結(jié)構(gòu) 收入差距 分布滯后模型 累積影響
【基金】：國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目(11AZD081)
【分類號(hào)】：F121.3;F249.2;F124.7
【正文快照】： 一、引言近20年來,人力資本結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與城鄉(xiāng)收入差距兩兩之間相互關(guān)系的研究在世界范圍內(nèi)再掀熱潮。早期人力資本異質(zhì)性研究中都暗含了人力資本對(duì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的適應(yīng)的重要性[1-2]。研究者們發(fā)現(xiàn),人力資本結(jié)構(gòu)與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)之間的匹配不僅決定了勞動(dòng)力流動(dòng)、就業(yè)質(zhì)量,對(duì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)

【參考文獻(xiàn)】

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  本文關(guān)鍵詞：產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、人力資本分布結(jié)構(gòu)與收入差距，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

本文編號(hào)：499351