本文關(guān)鍵詞：內(nèi)部控制有效性對企業(yè)價值影響的實證研究，，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：隨著我國出臺的一系列規(guī)范和指引,我國的內(nèi)部控制理論體系變的逐漸成熟起來�！镀髽I(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》和《內(nèi)部控制配套指引》的出臺,進一步完善了我國的內(nèi)部控制體系。全球經(jīng)濟的共同發(fā)展,使企業(yè)存在著各種不可控的外部和內(nèi)部的風(fēng)險因素,外部經(jīng)營環(huán)境也變的復(fù)雜多變,企業(yè)要想從容的面對這些,建立完善的內(nèi)部控制體系是最好的選擇。同時,企業(yè)在建立內(nèi)部控制體系的同時,也應(yīng)該注重內(nèi)部控制體系的有效性,通過加強內(nèi)部控制體系的制約作用和風(fēng)險防范意識,使本企業(yè)的企業(yè)價值得到最大化的提升。在這種情況下,深入研究企業(yè)內(nèi)部控制有效性對企業(yè)價值的影響,不僅可以為內(nèi)部控制理論的進一步發(fā)展提供現(xiàn)實的依據(jù),還可以加強企業(yè)的管理者對內(nèi)部控制的重視,這對于企業(yè)建立完善的內(nèi)部控制體系是具有非常重要的理論和現(xiàn)實意義的。論文對內(nèi)部控制的定義,主要是依據(jù)我國頒布的《內(nèi)部控制指引》來解釋的,并且從內(nèi)部控制的五個目標(biāo)出發(fā),來衡量內(nèi)部控制的有效性并以此為基礎(chǔ),選取了恰當(dāng)?shù)闹笜?biāo)來衡量內(nèi)部控制目標(biāo)的實現(xiàn)程度,構(gòu)建了一個可以進行量化的內(nèi)部控制有效性的綜合評價體系。在內(nèi)部控制目標(biāo)評價模型構(gòu)建方面,企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)、經(jīng)營目標(biāo)和資產(chǎn)安全性目標(biāo)主要采用主成分分析法來綜合評價,并以此建立了一個可以綜合評價這三個目標(biāo)的綜合評價指數(shù)模型。論文首先從基礎(chǔ)理論方面介紹了內(nèi)部控制目標(biāo)的實現(xiàn)水平對企業(yè)價值的影響,在分析內(nèi)部控制和企業(yè)價值之間的關(guān)系時,從兩個角度進行分析,分別是價值管理理論和現(xiàn)金流量模型。為了使論文的研究結(jié)果更具有說服力,在實證分析部分選取了2012~2014年在滬市A股主板上市的制造業(yè)和房地產(chǎn)業(yè)兩個行業(yè)的上市公司作為研究樣本,選取了恰當(dāng)?shù)淖宰兞亢鸵蜃兞?建立了多元回歸模型進行實證分析。結(jié)果表明,良好的內(nèi)部控制可以提升企業(yè)價值,他們之間具有顯著的正相關(guān)關(guān)系。
【關(guān)鍵詞】：內(nèi)部控制有效性 企業(yè)價值 評級體系
【學(xué)位授予單位】：華北理工大學(xué)
【學(xué)位級別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2016
【分類號】：F275
【目錄】：

• 摘要4-5
• Abstract5-8
• 引言8-9
• 第1章 緒論9-22
• 1.1 論文研究背景及意義9-11
• 1.1.1 研究背景9-10
• 1.1.2 研究意義10-11
• 1.2 國外內(nèi)部控制文獻綜述11-15
• 1.2.1 國外內(nèi)部控制理論的發(fā)展歷程11-13
• 1.2.2 國外內(nèi)部控制有效性的研究13-15
• 1.3 國內(nèi)文獻綜述15-19
• 1.3.1 我國內(nèi)部控制的發(fā)展歷程15-16
• 1.3.2 我國內(nèi)部控制有效性對企業(yè)價值影響的相關(guān)研究16-19
• 1.4 論文研究內(nèi)容和技術(shù)路線圖19-21
• 1.5 論文的研究方法和預(yù)期的創(chuàng)新點21-22
• 第2章 內(nèi)部控制有效性與企業(yè)價值的理論分析22-32
• 2.1 內(nèi)部控制有效性的內(nèi)涵22-23
• 2.2 企業(yè)價值的評價方法23-26
• 2.3 內(nèi)部控制與企業(yè)價值的理論基礎(chǔ)26-29
• 2.3.1 委托代理理論26-28
• 2.3.2 價值管理理論28-29
• 2.4 內(nèi)部控制與企業(yè)價值的作用機理分析29-32
• 2.4.1 基于價值管理角度的分析29-30
• 2.4.2 基于現(xiàn)金流量模型的分析30-32
• 第3章 上市公司內(nèi)部控制有效性評價體系的構(gòu)建32-51
• 3.1 內(nèi)部控制有效性綜合評價體系指標(biāo)的設(shè)計32-40
• 3.1.1 評價指標(biāo)體系構(gòu)建的原則32-33
• 3.1.2 評價指標(biāo)體系的選取33-39
• 3.1.3 指標(biāo)的評價標(biāo)準(zhǔn)和指標(biāo)數(shù)據(jù)的標(biāo)準(zhǔn)化處理39-40
• 3.2 上市公司內(nèi)部控制有效性評價模型的構(gòu)建40-41
• 3.3 實證檢驗與分析41-51
• 3.3.1 基于主成分分析法的戰(zhàn)略目標(biāo)的綜合評價41-44
• 3.3.2 基于主成分分析法的經(jīng)營目標(biāo)的綜合評價44-47
• 3.3.3 基于主成分分析法的資產(chǎn)安全性目標(biāo)的綜合評價47-51
• 第4章 內(nèi)部控制有效性對企業(yè)價值影響的實證研究51-64
• 4.1 內(nèi)部控制有效性對企業(yè)價值影響的研究假設(shè)51-52
• 4.1.1 戰(zhàn)略目標(biāo)對企業(yè)價值影響的研究假設(shè)51
• 4.1.2 經(jīng)營目標(biāo)對企業(yè)價值影響的研究假設(shè)51
• 4.1.3 報告目標(biāo)對企業(yè)價值影響的研究假設(shè)51-52
• 4.1.4 合規(guī)性目標(biāo)對企業(yè)價值影響的研究假設(shè)52
• 4.1.5 資產(chǎn)安全性目標(biāo)對企業(yè)價值影響的研究假設(shè)52
• 4.2 研究變量的選擇與模型的構(gòu)建52-55
• 4.2.1 變量的選擇52-54
• 4.2.2 模型的構(gòu)建54-55
• 4.3 實證分析55-64
• 4.3.1 變量間的相關(guān)性分析55-59
• 4.3.2 多元回歸分析59-64
• 結(jié)論64-67
• 參考文獻67-70
• 致謝70-71
• 導(dǎo)師簡介71-72
• 作者簡介72-73
• 學(xué)位論文數(shù)據(jù)集73

  本文關(guān)鍵詞：內(nèi)部控制有效性對企業(yè)價值影響的實證研究，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

本文編號：305571