伴隨著中國經(jīng)濟的快速發(fā)展,市場經(jīng)濟的轉(zhuǎn)型升級,新的商業(yè)模式與技術變革,在市場經(jīng)濟發(fā)展過程中扮演著重要角色的企業(yè)家要在這種變化下面對各種復雜的環(huán)境與問題,在變革背景下的創(chuàng)業(yè)過程中更加經(jīng)歷和體驗到了常人無法想象的壓力和倦怠。近年來,人們形象地稱呼企業(yè)家為“乞業(yè)家”,中國企業(yè)家的心理健康問題令人擔憂。在這種環(huán)境下,關注企業(yè)家的心理健康刻不容緩。早期企業(yè)家面臨著一系列令人望而生畏的潛在環(huán)境壓力,繁重的工作量,時間的緊迫性以及高強度的工作,在創(chuàng)業(yè)最初的階段不僅扮演者創(chuàng)建者、投資者和管理者等多重角色,還要擔任“事業(yè)型男士”與“家庭頂梁柱”角色。在工作中所扮演角色的多重性、復雜性,同時肩負著來自工作和家庭雙向的重擔,使得大部分初創(chuàng)企業(yè)家經(jīng)歷著較高的角色超載。一些企業(yè)家未能處理這種壓力,這對他們的行為和公司的未來發(fā)展產(chǎn)生相當大的影響,這些壓力源直接導致倦怠,對企業(yè)家的身心健康造成較大影響,直接危及創(chuàng)業(yè)成敗。所以,在早期的這種環(huán)境下,探討企業(yè)家的角色超載對其情緒和行為態(tài)度產(chǎn)生的影響十分有必要。之前的研究大部分探討工作要求、創(chuàng)業(yè)壓力以及社會責任對創(chuàng)業(yè)倦怠影響（Ben Tahar,2014;Wei et a... 

【文章來源】：浙江工商大學浙江省

【文章頁數(shù)】：106 頁

【學位級別】：碩士

【文章目錄】：
摘要
abstract
第一章 緒論
    第一節(jié) 研究背景
    第二節(jié) 研究意義
        一、理論意義
        二、實踐意義
    第三節(jié) 研究目的
    第四節(jié) 研究方法和技術路線
        一、研究方法
        二、研究框架與研究技術路線
    第五節(jié) 研究創(chuàng)新點
第二章 文章綜述
第三章 研究假設與模型
    第一節(jié) 研究假設
        一、初創(chuàng)企業(yè)家角色超載對創(chuàng)業(yè)倦怠的影響
        二、初創(chuàng)企業(yè)家角色超載對強迫激情的影響
        三、強迫激情對創(chuàng)業(yè)倦怠的影響
        四、強迫激情的中介作用
        五、感知社會支持和恢復體驗的調(diào)節(jié)作用
    第二節(jié) 研究模型
第四章 實證研究
    第一節(jié) 問卷設計
    第二節(jié) 變量的測量
        一、角色超載
        二、強迫激情
        三、創(chuàng)業(yè)倦怠
        四、感知社會支持
        五、恢復體驗
    第三節(jié) 研究對象和數(shù)據(jù)收集
    第四節(jié) 數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析方法
    第五節(jié) 樣本的基本信息分析
    第六節(jié) 信度和效度分析
        一、信效度分析
        二、驗證性因子分析
        三、共同方法偏差
    第七節(jié) 相關性檢驗
    第八節(jié) 回歸分析
        一、初創(chuàng)企業(yè)家角色超載對創(chuàng)業(yè)倦怠的回歸分析
        二、初創(chuàng)企業(yè)家角色超載對強迫激情的回歸分析
        三、企業(yè)家強迫激情對創(chuàng)業(yè)倦怠的回歸分析
        四、中介效應檢驗
        五、調(diào)節(jié)效用檢驗
第五章 研究結果討論
    第一節(jié) 假設檢驗結果
    第二節(jié) 結果討論
        一、初創(chuàng)企業(yè)家角色超載對強迫激情和創(chuàng)業(yè)倦怠的影響
        二、強迫激情的中介作用
        三、感知社會支持和陳復體驗的調(diào)節(jié)作用
第六章 研究結論與展望
    第一節(jié) 研究主要結論
    第二節(jié) 研究啟示
        一、理論啟示
        二、實踐啟示
    第三節(jié) 研究不足與展望
參考文獻
附錄
致謝



本文編號：3006477