本文選題：上市公司 + 對外直接投資�。� 參考：《國際貿(mào)易問題》2017年11期

【摘要】：本文利用2010—2015年進(jìn)行對外直接投資的中國上市公司的數(shù)據(jù),檢驗(yàn)了對外直接投資活動對母公司員工收入的影響,為克服樣本選擇和內(nèi)生性問題,實(shí)證部分運(yùn)用傾向得分匹配法和雙重差分法進(jìn)行檢驗(yàn)。研究結(jié)果顯示:企業(yè)對外直接投資提高了員工收入且具有滯后性;按照投資動機(jī)、投資東道國、企業(yè)所有權(quán)性質(zhì)、投資模式區(qū)分樣本進(jìn)行檢驗(yàn),發(fā)現(xiàn)對外直接投資基本上都促進(jìn)了母公司員工收入的提高;對外直接投資主要通過生產(chǎn)率、研發(fā)投資、員工結(jié)構(gòu)三條路徑正向作用于員工收入。
[Abstract]:Based on the data of Chinese listed companies engaged in FDI from 2010 to 2015, this paper examines the impact of OFDI activities on the income of the parent company's employees, in order to overcome the problem of sample selection and endogeneity. The empirical part uses tendency score matching method and double difference method to test. The results show that OFDI increases employee income and is lagging; according to the investment motivation, the host country, the ownership nature of the enterprise, the investment pattern is tested. It is found that OFDI basically promotes the improvement of parent company employee income, and OFDI mainly plays a positive role in employee income through productivity, R & D investment and employee structure.
【作者單位】： 南開大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院國際經(jīng)濟(jì)研究所、中國特色社會主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)協(xié)同創(chuàng)新中心;南開大學(xué)跨國公司研究中心、國際經(jīng)濟(jì)研究所;
【基金】：國家社會科學(xué)基金重大項(xiàng)目“引進(jìn)外資與對外投資兩大開放戰(zhàn)略的協(xié)調(diào)機(jī)制與政策研究”(15ZDA057) 教育部人文社會科學(xué)重點(diǎn)基地重大項(xiàng)目“對外直接投資與我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的理論和政策研究”(13JJD790017) 南開大學(xué)“中國特色社會主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)協(xié)同創(chuàng)新中心”的資助
【分類號】：F272.92;F832.6

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本文編號：1881604