本文關(guān)鍵詞：基于校企合作的地方性技能型人才的培養(yǎng)，，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,技能型人才的短缺和流動(dòng)性問題非常突出。高職院校作為技能型人才培養(yǎng)的基地,應(yīng)結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟(jì)的特色,制定適應(yīng)本區(qū)域的人才培養(yǎng)目標(biāo),探索建立地方性技能型人才培養(yǎng)的新模式,構(gòu)建"2+0.5+0.5"模塊化的人才培養(yǎng)體系。
【作者單位】： 滁州職業(yè)技術(shù)學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】： 地方性技能型人才 校企合作 高職院校 模塊化
【基金】：2014年安徽省省級(jí)質(zhì)量工程項(xiàng)目《經(jīng)濟(jì)貿(mào)易系實(shí)訓(xùn)中心》(項(xiàng)目編號(hào):2014sxzx031)中期成果
【分類號(hào)】：G712
【正文快照】： 隨著國民經(jīng)濟(jì)的的快速的發(fā)展,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的不斷調(diào)整,以及人口紅利的減少,我國出現(xiàn)了勞動(dòng)力不足和就業(yè)困難這個(gè)矛盾的問題。造成這個(gè)問題的部分原因是教育模式與我國快速發(fā)展的市場(chǎng)脫節(jié),一方面是學(xué)生畢業(yè)了找不到合適的工作,一方面是企業(yè)招不到合格的技能型人才,即使招到流動(dòng)性也

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本文編號(hào)：420624