創(chuàng)業(yè)板公司高管減持與投資迎合行為研究
本文關鍵詞:創(chuàng)業(yè)板公司高管減持與投資迎合行為研究
【摘要】:以2012年12月31日以前上市的創(chuàng)業(yè)板公司為樣本,以2010—2013年為事件研究窗口,從投資迎合角度研究創(chuàng)業(yè)板公司高管減持問題。結果表明:創(chuàng)業(yè)板公司的確存在投資迎合行為。其中,高管減持公司的投資迎合程度大于未減持公司,并且其減持比例和套現(xiàn)金額越大,公司的投資水平就越高。監(jiān)管部門應盡快建立高管減持的預披露制度,對投資者加強教育,使創(chuàng)業(yè)板的股價逐步回歸合理水平,以從根本上解決高管人員急于套現(xiàn)的問題。
【作者單位】: 三峽大學經(jīng)濟與管理學院;
【關鍵詞】: 高管人員 迎合投資 減持
【基金】:國家自然科學基金青年項目“企業(yè)避稅戰(zhàn)略風格形成動因及經(jīng)濟后果研究”(71402082) 教育部人文社科項目“投資者非理性與公司財務迎合行為研究”(13YAZH070) 湖北省教育廳人文社科項目“投資者的非理性與公司財務行為研究”(13y029)階段性研究成果
【分類號】:F832.51;F275
【正文快照】: 一、引言以三高發(fā)行(高價發(fā)行、高市盈率和高超募資金)著稱的創(chuàng)業(yè)板自上市以來,其股價相對于主板而言一直處于高位。與主板不同的是,創(chuàng)業(yè)板公司的許多高管在上市之前持有大量原始股份,上市之后,他們的賬面財富急劇膨脹,因而被戲稱為“創(chuàng)富板”。我國公司法規(guī)定,高管人員在任職
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6 許s,
本文編號:565440
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