長江經(jīng)濟(jì)帶產(chǎn)業(yè)升級的人力資本條件灰關(guān)聯(lián)分析
本文關(guān)鍵詞:長江經(jīng)濟(jì)帶產(chǎn)業(yè)升級的人力資本條件灰關(guān)聯(lián)分析
更多相關(guān)文章: 長江經(jīng)濟(jì)帶 產(chǎn)業(yè)升級 人力資本 灰關(guān)聯(lián) 產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)
【摘要】:人力資本是產(chǎn)業(yè)升級的根本驅(qū)動因素,也是構(gòu)建區(qū)際產(chǎn)業(yè)鏈的關(guān)鍵。文章基于長江經(jīng)濟(jì)帶三大典型區(qū)塊2010—2014年數(shù)據(jù),運(yùn)用灰色綜合關(guān)聯(lián)度方法,從異質(zhì)性人力資本、同質(zhì)性人力資本和健康狀況等方面對產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)的影響進(jìn)行了實證分析。主要結(jié)論有:長江經(jīng)濟(jì)帶人力資本條件與三次產(chǎn)業(yè)增加值之間存在較強(qiáng)的耦合關(guān)聯(lián);成渝經(jīng)濟(jì)區(qū)人力資本條件對第二產(chǎn)業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)的支持力度稍顯不足;長江中游城市群的同質(zhì)性人力資本是產(chǎn)業(yè)發(fā)展的主要推動力量;長三角地區(qū)人力資本條件對第二產(chǎn)業(yè)影響最大。最后提出建立人才資格互認(rèn)機(jī)制、產(chǎn)業(yè)合作園區(qū)和各類資源市場等政策建議。
【作者單位】: 浙江外國語學(xué)院國際商學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】: 長江經(jīng)濟(jì)帶 產(chǎn)業(yè)升級 人力資本 灰關(guān)聯(lián) 產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)
【基金】:教育部人文社會科學(xué)研究青年基金項目(11YJC630163) 浙江省一般軟科學(xué)研究項目(2016C35014)
【分類號】:F249.27
【正文快照】: 人力資本是產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的根本驅(qū)動因素,一個國家的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級能力最終取決于目標(biāo)產(chǎn)業(yè)及其人力資本協(xié)同水平。由于省際勞動力市場體制性分割長期存在,人力資本自由流動遇到制度瓶頸,本地人力資本條件成為該省份或地區(qū)產(chǎn)業(yè)升級的基本保障。長期以來,我國在產(chǎn)業(yè)升級及其人力資
【相似文獻(xiàn)】
中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前10條
1 戴雄武;蔡述明;;建設(shè)長江經(jīng)濟(jì)帶密集產(chǎn)業(yè)區(qū)的構(gòu)想[J];華中師范大學(xué)學(xué)報(哲學(xué)社會科學(xué)版);1991年02期
2 柯有美;;長江經(jīng)濟(jì)帶的建“帶”之管窺[J];理論月刊;1993年05期
3 席凱明,藍(lán)犁;提高系統(tǒng)總功效是發(fā)展長江經(jīng)濟(jì)帶的首要任務(wù)[J];湖北社會科學(xué);1996年12期
4 黃基秉,周李渝;開發(fā)長江經(jīng)濟(jì)帶[J];今日四川;1996年03期
5 王佳寧;;長江經(jīng)濟(jì)帶再續(xù)“前緣”[J];重慶社會科學(xué);2014年05期
6 劉東林,岳秀蓮;西部開發(fā)與長江經(jīng)濟(jì)帶建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展[J];濟(jì)寧師專學(xué)報;2000年05期
7 辛文;從整體上研究長江經(jīng)濟(jì)帶的開發(fā)與發(fā)展[J];天府新論;2001年01期
8 ;新著點擊 長江經(jīng)濟(jì)帶可持續(xù)發(fā)展地圖集[J];上海城市管理職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報;2002年03期
9 王},
本文編號:618730
本文鏈接:http://sikaile.net/jingjilunwen/chanyejingjilunwen/618730.html