就業(yè)工作是我國(guó)重點(diǎn)民生工作之一,也是“六穩(wěn)六�！狈结樀氖滓蝿�(wù)。人才引進(jìn)、人力資源的配置及優(yōu)化是就業(yè)服務(wù)的主要環(huán)節(jié),在我國(guó)發(fā)展邁入新時(shí)代、同時(shí)又處于中華民族偉大復(fù)興階段和世界百年未有之大變局的當(dāng)下,就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略、人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略在發(fā)展的“舞臺(tái)”上持續(xù)扮演愈加重要的角色。人力資源對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出的貢獻(xiàn)潛力不容忽視,而人力資源市場(chǎng)是人力資源事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)性平臺(tái)之一,對(duì)促進(jìn)人力資源事業(yè)全面健康發(fā)展、就業(yè)工作優(yōu)良有序推動(dòng)起到至關(guān)重要的作用。充分發(fā)揮好云南人力資源市場(chǎng),優(yōu)化人力資源配置和促進(jìn)人力資源有序流動(dòng)的基礎(chǔ)性調(diào)節(jié)作用,對(duì)云南經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展具有非常重要的作用。本文通過分析NB人力資源市場(chǎng)就業(yè)服務(wù)質(zhì)量存在問題,針對(duì)NB人力資源市場(chǎng)設(shè)計(jì)求職者滿意度評(píng)價(jià)體系,測(cè)評(píng)NB人力資源市場(chǎng)的求職者滿意度,以期進(jìn)一步提升NB人力資源市場(chǎng)的就業(yè)服務(wù)水平。本文研究主要包括六個(gè)部分。第一部分是緒論,介紹本文研究背景和意義、文獻(xiàn)述評(píng)、研究思路和框架、研究方法以及技術(shù)路線;第二部分是相關(guān)概念與理論概述,包含人力資源與人力資源市場(chǎng)、求職者及其滿意度指標(biāo)體系、就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的概念介紹,舒爾茨人力資本理論、期望理論、滿意度理論、AC...

【文章頁(yè)數(shù)】：68 頁(yè)

【學(xué)位級(jí)別】：碩士

【部分圖文】：

圖1.1論文研究技術(shù)路線圖

昆明理工大學(xué)專業(yè)學(xué)位碩士學(xué)位論文NB人力資源市場(chǎng)求職者滿意度指標(biāo)體系設(shè)計(jì)研究10本章圍繞實(shí)施主體、應(yīng)用范圍、實(shí)施流程、實(shí)施中可能會(huì)遇到的困難及實(shí)施保障措施四方面詳述了求職者滿意度指標(biāo)體系的實(shí)施方案，并通過描述統(tǒng)計(jì)分析方法對(duì)體系實(shí)施效果進(jìn)行具體分析，提出提高求職者滿意度的初步思路。....

圖2.1ACSI模型結(jié)構(gòu)

昆明理工大學(xué)專業(yè)學(xué)位碩士學(xué)位論文NB人力資源市場(chǎng)求職者滿意度指標(biāo)體系設(shè)計(jì)研究16設(shè)計(jì)具體的評(píng)價(jià)指標(biāo)體系，以動(dòng)態(tài)實(shí)施、改良、優(yōu)化的模式促進(jìn)NB人力資源市場(chǎng)的服務(wù)體系升級(jí)，增強(qiáng)求職者滿意度，使待就業(yè)的有效人力資源充分涌動(dòng)，促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展。圖2.1ACSI模型結(jié)構(gòu)表2.1ACSI測(cè)評(píng)....

圖3.1接受調(diào)查的求職者行業(yè)分布情況

昆明理工大學(xué)專業(yè)學(xué)位碩士學(xué)位論文NB人力資源市場(chǎng)求職者滿意度指標(biāo)體系設(shè)計(jì)研究22距不大；年齡分布情況中，16-24歲、25-34歲群體占比最大，前兩個(gè)群體合計(jì)占比為76.70%，說(shuō)明接受調(diào)查的求職者中青壯年群體較多；從學(xué)歷分布情況來(lái)看，則NB人力資源市場(chǎng)主要以高中、中專、技校、或....

圖3.2NB人力資源市場(chǎng)最對(duì)求職者的吸引力項(xiàng)目情況

昆明理工大學(xué)專業(yè)學(xué)位碩士學(xué)位論文NB人力資源市場(chǎng)求職者滿意度指標(biāo)體系設(shè)計(jì)研究24表3.6NB人力資源市場(chǎng)最對(duì)求職者的吸引力項(xiàng)目（多選題）選項(xiàng)票數(shù)占比公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)屬性5755.34%招聘有效性4341.75%發(fā)布信息可靠性4947.57%服務(wù)態(tài)度（政策解答、工作人員服務(wù)態(tài)度、工....

本文編號(hào)：3901918