【摘要】：進(jìn)入新世紀(jì)以來,我國的研究生規(guī)模急劇擴(kuò)大,但是相應(yīng)的培養(yǎng)體制、師資力量等方面的發(fā)展卻相對滯后。與發(fā)達(dá)國家相比,雖然規(guī)模很大,但是研究生的整體素質(zhì)水平卻不高,原因在于研究生培養(yǎng)體制存在眾多問題。為了縮小我國的研究生整體素質(zhì)水平與西方發(fā)達(dá)國家之間的差距,促進(jìn)我國經(jīng)濟(jì)、科技等各項事業(yè)的發(fā)展,我國的研究生教育機制必須進(jìn)行改革,期待能夠為我國研究生培養(yǎng)體制的改革提供一條可資借鑒的思路。
[Abstract]:Since the beginning of the new century, the scale of graduate students in our country has expanded rapidly, but the development of the corresponding training system and teaching staff has lagged behind. Compared with the developed countries, although the scale is very large, the overall quality of graduate students is not high, the reason is that there are many problems in the graduate training system. In order to narrow the gap between the overall quality of graduate students in our country and the developed countries in the West, and to promote the development of our economy, science and technology, the mechanism of postgraduate education in our country must be reformed. Looking forward to providing a reference for the reform of graduate training system in China.
【作者單位】： 南京信息工程大學(xué)研究生部;
【基金】：江蘇省2009年度研究生教育教學(xué)改革研究與實踐課題“我國工科碩士研究生培養(yǎng)模式改革與實踐研究”(編號:2009030)
【分類號】：G643

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本文編號：2406582