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沈陽(yáng)市部分事業(yè)單位全民健身現(xiàn)狀與影響因素研究

發(fā)布時(shí)間:2017-10-26 14:21

  本文關(guān)鍵詞:沈陽(yáng)市部分事業(yè)單位全民健身現(xiàn)狀與影響因素研究


  更多相關(guān)文章: 沈陽(yáng)市 事業(yè)單位員工 全民健身 影響因素


【摘要】:隨著時(shí)代的發(fā)展和社會(huì)的進(jìn)步,員工體育已成為促進(jìn)單位發(fā)展的最積極因素之一,作為單位文化的一部分發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用。通過(guò)開(kāi)展員工體育,可提高員工的身體素質(zhì),進(jìn)而提高勞動(dòng)生產(chǎn)率和出勤率降低醫(yī)療費(fèi)用,而其更深層的作用是通過(guò)體育活動(dòng)加強(qiáng)人際溝通和協(xié)作,提高團(tuán)體的凝聚力。本研究主要通過(guò)文獻(xiàn)資料法,訪談法,問(wèn)卷調(diào)查法,數(shù)理統(tǒng)計(jì)法等方法對(duì)沈陽(yáng)市事業(yè)單位全民健身開(kāi)展現(xiàn)狀與影響因素進(jìn)行分析研究。研究發(fā)現(xiàn):1員工對(duì)自身健康狀況持消極認(rèn)知的人數(shù)較多,占比61.36%,而對(duì)體育健身活動(dòng)大多持積極的認(rèn)知態(tài)度,占比69.81%;在員工閑暇時(shí)間結(jié)構(gòu)方面,3小時(shí)以下閑暇時(shí)間員工數(shù)最多,表現(xiàn)出較為充足的閑暇時(shí)間,但是閑暇時(shí)間活動(dòng)內(nèi)容方面則表現(xiàn)出較少的體育活動(dòng)參與情況?傮w而言,這些情況均對(duì)沈陽(yáng)市事業(yè)單位體育健身工作開(kāi)展具有積極有利的空間。2員工在參加體育健身活動(dòng)情況方面,參與項(xiàng)目與關(guān)注項(xiàng)目上均表現(xiàn)出男女員工的差異,均為男性員工更加喜歡參與關(guān)注足、籃、排球等同場(chǎng)對(duì)抗性體育項(xiàng)目,而女性員工更喜歡參與關(guān)注跑步、散步、以及體育舞蹈等運(yùn)動(dòng)量更小的體育項(xiàng)目。同時(shí)在關(guān)注的項(xiàng)目上,也表現(xiàn)出較為突出的地域特色,即對(duì)冬季運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目的關(guān)注度較高。員工的體育健身頻次以一周3天為主,持續(xù)時(shí)間以2小時(shí)以下居多,活動(dòng)場(chǎng)地以公園與社區(qū)為主;活動(dòng)形式以“獨(dú)自一人”與“與朋友結(jié)伴”為主,學(xué)習(xí)體育健身采取方法以“自學(xué)”與“同伴教授”為主。3員工參加體育健身的影響因素主要體現(xiàn)在以下幾點(diǎn):體育健身觀念落后、體育健身管理落后、體育健身投入不足、體育健身宣傳不足、以及體育健身文化建設(shè)落后。
【關(guān)鍵詞】:沈陽(yáng)市 事業(yè)單位員工 全民健身 影響因素
【學(xué)位授予單位】:沈陽(yáng)體育學(xué)院
【學(xué)位級(jí)別】:碩士
【學(xué)位授予年份】:2015
【分類(lèi)號(hào)】:G812.4
【目錄】:
  • 摘要4-5
  • Abstract5-8
  • 1 前言8-12
  • 1.1 選題依據(jù)8
  • 1.2 文獻(xiàn)綜述8-10
  • 1.2.1 關(guān)于各類(lèi)員工群體參與全民健身的文獻(xiàn)綜述9
  • 1.2.2 關(guān)于事業(yè)單位員工群體參與全民健身的文獻(xiàn)綜述9-10
  • 1.3 研究目的與意義10-12
  • 1.3.1 研究目的10
  • 1.3.2 研究意義10-12
  • 2 研究對(duì)象與方法12-15
  • 2.1 研究對(duì)象12
  • 2.1.1 研究對(duì)象12
  • 2.1.2 調(diào)查對(duì)象12
  • 2.2 研究方法12-15
  • 2.2.1 文獻(xiàn)資料法12
  • 2.2.2 訪談法12
  • 2.2.3 問(wèn)卷調(diào)查法12-14
  • 2.2.4 數(shù)理統(tǒng)計(jì)法14-15
  • 3 結(jié)果與分析15-29
  • 3.1 沈陽(yáng)市事業(yè)單位員工的基本情況15-17
  • 3.1.1 年齡與性別結(jié)構(gòu)情況15
  • 3.1.2 學(xué)歷與職業(yè)結(jié)構(gòu)情況15-16
  • 3.1.3 員工對(duì)自身健康狀況的認(rèn)知情況16-17
  • 3.1.4 員工對(duì)體育健身的認(rèn)知情況17
  • 3.2 沈陽(yáng)市事業(yè)單位員工閑暇時(shí)間活動(dòng)情況17-19
  • 3.2.1 閑暇時(shí)間結(jié)構(gòu)情況17-18
  • 3.2.2 閑暇時(shí)間活動(dòng)內(nèi)容情況18-19
  • 3.3 沈陽(yáng)市事業(yè)單位員工參加體育健身活動(dòng)情況19-25
  • 3.3.1 參加體育健身活動(dòng)項(xiàng)目的情況19-20
  • 3.3.2 參加體育健身活動(dòng)頻次與持續(xù)時(shí)間情況20-22
  • 3.3.3 參加體育健身活動(dòng)場(chǎng)所的情況22-23
  • 3.3.4 參加體育健身活動(dòng)形式的情況23
  • 3.3.5 學(xué)習(xí)體育健身知識(shí)技能所采取方法的情況23-24
  • 3.3.6 關(guān)注的體育運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目的情況24-25
  • 3.4 沈陽(yáng)市事業(yè)單位員工參加體育健身的影響因素25-29
  • 3.4.1 體育健身觀念落后25-26
  • 3.4.2 體育健身管理落后26-27
  • 3.4.3 體育健身投入不足27
  • 3.4.4 體育健身宣傳不足27-28
  • 3.4.5 體育健身文化建設(shè)落后28-29
  • 4 結(jié)論與建議29-31
  • 4.1 結(jié)論29
  • 4.2 建議29-31
  • 參考文獻(xiàn)31-33
  • 致謝33-34
  • 作者簡(jiǎn)介34-35
  • 附錄35-39

【相似文獻(xiàn)】

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本文編號(hào):1099033

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