目的:了解云南省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)效果的影響因素,為培訓(xùn)工作的不斷完善和相關(guān)政策的制定提供參考。方法:對云南省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)學(xué)員進(jìn)行問卷調(diào)查,并結(jié)合學(xué)員結(jié)業(yè)測試成績進(jìn)行多元線性回歸分析和結(jié)構(gòu)方程模型分析。結(jié)果:性別、年齡、學(xué)歷、培訓(xùn)學(xué)員身份屬性、培訓(xùn)專業(yè)5個因素影響培訓(xùn)效果,可以解釋培訓(xùn)效果13.2%的變異量。組織管理、過程管理、基地條件、師資條件、經(jīng)費(fèi)投入5個維度對培訓(xùn)效果產(chǎn)生影響,可以解釋培訓(xùn)效果74.5%的變異量。結(jié)論:應(yīng)加大經(jīng)費(fèi)投入,完善保障機(jī)制;建立導(dǎo)師制,完善導(dǎo)師激勵機(jī)制;構(gòu)建科學(xué)的組織管理與過程管理體系;統(tǒng)籌部門合作,加強(qiáng)政策配套,提升住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)效果,促進(jìn)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)工作的完善。 

【文章來源】：醫(yī)學(xué)與社會. 2019,32(03)北大核心

【文章頁數(shù)】：4 頁

【文章目錄】：
1 資料來源與方法
    1.1 研究對象
    1.2 研究方法
    1.3 統(tǒng)計(jì)學(xué)方法
2 結(jié)果
    2.1 調(diào)查對象基本情況
    2.2 多元線性回歸分析
    2.3 探索性因子分析
    2.4 結(jié)構(gòu)方程模型分析
3 討論
    3.1 基地醫(yī)院經(jīng)費(fèi)投入有待提高
    3.2 師資條件是提高培訓(xùn)效果的重要推動力
    3.3 組織管理和過程管理是影響培訓(xùn)效果的重要因素
    3.4 部門合作和政策配套至關(guān)重要


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
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本文編號：3292879