心血管?谱o士核心能力評價指標體系的構建
本文關鍵詞:心血管?谱o士核心能力評價指標體系的構建
【摘要】:目的:探討心血管?谱o士核心能力的內涵,構建科學、合理、適合我國?谱o理發(fā)展需求的心血管?谱o士核心能力評價指標體系,為我國心血管?谱o士的培養(yǎng)、選拔、考核和評價提供客觀有效的參考依據,促進我國?谱o理事業(yè)的發(fā)展。方法:本研究通過文獻回顧法、理論分析法初步構建心血管?谱o士核心能力維度和指標條目;應用Delphi專家咨詢法進行指標篩選與修改;應用優(yōu)序圖法和德爾菲法確定一、二級指標權重系數(shù);通過計算專家的積極系數(shù)、權威系數(shù)、協(xié)調系數(shù)等指標,對Delphi專家咨詢法的代表性和可信性進行了檢驗;應用SPSS 19.0進行數(shù)據錄入和分析。結果:1.本研究構建出心血管?谱o士核心能力評價指標體系,共包括一級指標4個,分別是理論知識、專業(yè)技能、相關能力和職業(yè)特質;二級指標23個;三級指標條目112個。2.經過兩輪Delphi,專家的積極系數(shù)分別為0.93和0.92,權威系數(shù)為0.90,判斷系數(shù)為0.96,熟悉程度為0.84。對于一、二級指標,專家意見的協(xié)調系數(shù)分別為0.540和0.506,總體協(xié)調程度為0.505,經卡方檢驗,P0.001,差異有統(tǒng)計學意義。3.運用優(yōu)序圖法確定一級指標權重,A理論知識的權重是0.309,B專業(yè)技能的權重是0.372,C相關能力的權重是0.184,D職業(yè)特質的權重是0.135。應用Delphi法確定二級指標權重,A1解剖學知識的權重是0.116,A2生理學知識的權重是0.121,A3藥理學知識的權重是0.125,A4心血管常見疾病的相關知識的權重是0.141,A5心血管急危重癥的相關知識的權重是0.145,A6心血管診療技術及護理的權重是0.137,A7影像學及實驗室檢查知識的權重是0.109,A8病理生理學知識的權重是0.106;B1觀察評估能力的權重是0.253,B2?撇僮髂芰Φ臋嘀厥0.244,B3應急處理和搶救能力的權重是0.253,B4危重癥監(jiān)護能力的權重是0.250;C1溝通交流能力的權重是0.185,C2合作協(xié)調能力的權重是0.178,C3教育科研能力的權重是0.158,C4專業(yè)成長能力的權重是0.160,C5健康促進和疾病預防的權重是0.157,C6心理護理能力的權重是0.162;D1職業(yè)認同感的權重是0.188,D2責任感的權重是0.220,D3適應力的權重是0.195,D4同理心的權重是0.182,D5慎獨精神的權重是0.215。結論:本研究通過科學的研究方法,構建了心血管?谱o士核心能力評價指標體系,包括一級指標4個,二級指標23個,三級指標112個,并確立了一、二級指標權重系數(shù),專家意見集中,結構合理,內容全面,為心血管?谱o士的培養(yǎng)、選拔、考核和評價提供了客觀的參考依據。
【關鍵詞】:心血管 ?谱o士 核心能力 評價指標
【學位授予單位】:山東大學
【學位級別】:碩士
【學位授予年份】:2016
【分類號】:R473.5
【目錄】:
- 中文摘要10-12
- ABSTRACT12-14
- 符號說明14-15
- 第一章 前言15-19
- 1.1 研究背景15-16
- 1.2 研究目的16
- 1.3 理論基礎16-19
- 1.3.1 核心能力理論16-17
- 1.3.2 角色理論17
- 1.3.3 行為主義理論17
- 1.3.4 系統(tǒng)化整體護理理論17-19
- 第二章 文獻綜述19-25
- 2.1 相關概念界定19-20
- 2.1.1 專科護士與心血管?谱o士19
- 2.1.2 能力與核心能力19
- 2.1.3 評價、指標、評價指標體系19-20
- 2.2 國內外?谱o士的研究現(xiàn)狀20-22
- 2.2.1 國外?谱o士研究現(xiàn)狀20-21
- 2.2.2 國內?谱o士研究現(xiàn)狀21-22
- 2.3 國內外護士核心能力的研究現(xiàn)狀22-25
- 2.3.1 國外護士核心能力研究現(xiàn)狀22-23
- 2.3.2 國內護士核心能力研究現(xiàn)狀23-25
- 第三章 心血管?谱o士核心能力指標體系的構建25-33
- 3.1 指標構建的原則25-26
- 3.1.1 科學性原則25
- 3.1.2 客觀性原則25
- 3.1.3 目的性原則25
- 3.1.4 完整性原則25
- 3.1.5 實用性原則25
- 3.1.6 先進性原則25-26
- 3.2 研究方法26-28
- 3.2.1 文獻回顧法26
- 3.2.2 理論分析法26
- 3.2.3 專家咨詢法26
- 3.2.4 優(yōu)序圖法26-27
- 3.2.5 技術路線圖27-28
- 3.3 研究內容28-29
- 3.4 指標體系基本框架的構建29-31
- 3.4.1 成立課題研究小組29
- 3.4.2 評價指標的初選29
- 3.4.3 專家預咨詢29
- 3.4.4 Delphi的具體實施29-31
- 3.5 統(tǒng)計分析31-32
- 3.6 質量控制32-33
- 3.6.1 指標體系框架形成階段32
- 3.6.2 預調查階段32
- 3.6.3 專家咨詢階段32
- 3.6.4 統(tǒng)計分析階段32-33
- 第四章 研究結果33-68
- 4.1 專家的基本情況33-34
- 4.1.1 專家的年齡和工作年限33
- 4.1.2 專家的工作領域33-34
- 4.1.3 專家的學歷和職稱34
- 4.2 專家的積極性34-35
- 4.3 專家的權威程度35-36
- 4.3.1 專家判斷系數(shù)35
- 4.3.2 專家熟悉程度35-36
- 4.4 專家意見的協(xié)調程度36
- 4.5 專家意見整理36-65
- 4.5.1 第一輪專家咨詢36-49
- 4.5.2 第二輪專家咨詢49-65
- 4.6 權重的確定65-68
- 4.6.1 一級指標權重的確定65-66
- 4.6.2 二級指標權重的確定66-68
- 第五章 討論68-73
- 5.1 指標體系的科學性和可靠性分析68
- 5.2 評價指標體系的內容研究68-71
- 5.2.1 理論知識69
- 5.2.2 專業(yè)技能69-70
- 5.2.3 相關能力70
- 5.2.4 職業(yè)特質70-71
- 5.3 構建心血管?谱o士核心能力評價指標體系的意義71
- 5.3.1 理論意義71
- 5.3.2 實踐意義71
- 5.4 本研究的創(chuàng)新之處71
- 5.5 本研究的不足與今后方向71-73
- 第六章 結論73-74
- 附錄74-98
- 參考文獻98-103
- 致謝103-104
- 攻讀學位期間發(fā)表的學術論文目錄104-105
- 學位論文評閱及答辯情況表105
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1 任雁北;心血管?谱o士核心能力評價指標體系的構建[D];山東大學;2016年
,本文編號:586021
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