本文關(guān)鍵詞：老年醫(yī)學科設(shè)置晚夜間護理二線值班崗位管理的實踐

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【摘要】：目的 :探索在老年醫(yī)學科晚夜間開展護理二線值班崗位管理的模式和效果。方法 :應用崗位管理的方法,通過崗位分析,明確任職條件、工作范疇及崗位責任,因崗擇人,賦予工作任務及流程,通過管理小組動態(tài)管理,合理排班,統(tǒng)一績效考核內(nèi)容及方式,在實施半年后總結(jié)護理二線值班處理問題的次數(shù)、結(jié)果及效果,評價N1級護士緊張焦慮、心理壓力變化及護理二線值班人員的職業(yè)責任感等方面的變化,計算人力成本的支出。結(jié)果 :護理二線值班共現(xiàn)場處理問題23次,N1級護士值晚夜班時的緊張焦慮情緒及心理壓力評分低于設(shè)立之前(P0.05),護理二線值班人員在職業(yè)責任感等方面的評分均高于設(shè)立之前,節(jié)約了68.6%的人力消耗。結(jié)論:在老年醫(yī)學科設(shè)立護理二線值班并進行崗位管理,能夠及時有效處理臨床疑難問題及突發(fā)情況,提高護理質(zhì)量,降低N1級護士的緊張焦慮情緒及心理壓力,提升高年資護士職業(yè)成就感,并節(jié)約人力成本。
【作者單位】： 江蘇省人民醫(yī)院老年心血管2病區(qū);江蘇省人民醫(yī)院老年醫(yī)學科;江蘇省人民醫(yī)院老年內(nèi)分泌2病區(qū);
【關(guān)鍵詞】： 護理二線值班 崗位管理 老年醫(yī)學科
【基金】：國家自然科學基金(81301616) 衛(wèi)生部國家重點�？平ㄔO(shè)項目(2010305)
【分類號】：R473.5
【正文快照】： 夜間護理工作時間占全天護理工核的方式選拔出35名護士組成老年醫(yī)各病區(qū)護士長為管理小組組員,其中作時間的1/2,且突發(fā)事件多,護理學科護理二線值班團隊。一名護士長負責主要實施,管理小組工作量大,隨著社會的發(fā)展,老年醫(yī)對團隊成員進行培訓,具體內(nèi)容的職責是每月檢查護理二線

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