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新型冠狀病毒肺炎疫情防控階段軍隊(duì)醫(yī)院護(hù)理人力資源調(diào)配方案構(gòu)建與實(shí)踐

發(fā)布時(shí)間:2023-03-21 18:47
  目的探討新型冠狀病毒肺炎防控階段護(hù)理人力資源管理的方案與實(shí)踐效果。方法針對新型冠狀病毒肺炎突發(fā)事件,建立護(hù)理管理小組,針對人力資源管理,制定疫區(qū)人力調(diào)配、醫(yī)院發(fā)熱門診調(diào)配、應(yīng)急梯隊(duì)人力儲(chǔ)備、病區(qū)人力資源調(diào)整方案,分析防控過程中護(hù)理人力資源調(diào)配方案及實(shí)踐效果。結(jié)果在該方案的指導(dǎo)下,醫(yī)院根據(jù)工作需求配置護(hù)理人力資源,完成了2次快速集結(jié)任務(wù)。結(jié)論護(hù)理人力資源調(diào)配方案為抗疫工作儲(chǔ)備了充足護(hù)理人力,保障了各項(xiàng)工作的有序開展,提高了緊急調(diào)配效率和隊(duì)伍質(zhì)量。

【文章頁數(shù)】:4 頁

【文章目錄】:
1 資料與方法
    1.1 資料數(shù)據(jù)來源
    1.2 方法
        1.2.1 迅速成立護(hù)理管理小組
        1.2.2 專人參與醫(yī)院疫情防控指導(dǎo)
        1.2.3 建立護(hù)理人力資源調(diào)配方案
            1.2.3.1 梳理現(xiàn)有調(diào)配方案
            1.2.3.2 調(diào)整現(xiàn)有調(diào)配方案
2 結(jié)果
    2.1 疫區(qū)人力調(diào)配
    2.2 醫(yī)院發(fā)熱門診調(diào)配
    2.3 建立應(yīng)急梯隊(duì)人力儲(chǔ)備庫
    2.4 病區(qū)人力資源調(diào)整
3 體會(huì)
    3.1 成立護(hù)理管理小組保證了各項(xiàng)工作的順利開展
    3.2 常規(guī)護(hù)理人力調(diào)配方案在緊急調(diào)配中發(fā)揮了重要作用
    3.3 建立梯隊(duì)人力儲(chǔ)備提高了緊急調(diào)配效率和團(tuán)隊(duì)凝聚力
    3.4 人力資源合理分配保障了前后方護(hù)理工作
    3.5 護(hù)理人力資源調(diào)配過程中注意事項(xiàng)



本文編號(hào):3767098

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