本文選取2011～2015年滬深A(yù)股上市公司5559個(gè)樣本觀察值,通過(guò)多元回歸分析檢驗(yàn)CEO權(quán)力對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略風(fēng)格的影響以及制度環(huán)境對(duì)CEO權(quán)力和企業(yè)戰(zhàn)略風(fēng)格的調(diào)節(jié)作用,并進(jìn)一步區(qū)分企業(yè)產(chǎn)權(quán)性質(zhì)進(jìn)行研究。最后根據(jù)研究結(jié)論,從政府與企業(yè)的角度分別提出建議,以完善企業(yè)外部治理環(huán)境和內(nèi)部治理機(jī)制,保障企業(yè)健康發(fā)展。

【文章頁(yè)數(shù)】：6 頁(yè)

【文章目錄】：
一、引言
二、理論分析與研究假設(shè)
    (一) CEO權(quán)力與企業(yè)戰(zhàn)略風(fēng)格
    (二) 制度環(huán)境、CEO權(quán)力與企業(yè)戰(zhàn)略風(fēng)格
三、研究設(shè)計(jì)
    (一) 樣本選取及數(shù)據(jù)來(lái)源
    (二) 變量定義
    (三) 模型構(gòu)建
四、實(shí)證結(jié)果與分析
    (一) 描述性統(tǒng)計(jì)
    (二) 相關(guān)性分析
    (三) CEO權(quán)力對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略風(fēng)格影響的回歸分析
    (四) 制度環(huán)境對(duì)CEO權(quán)力與企業(yè)戰(zhàn)略風(fēng)格調(diào)節(jié)作用的回歸分析
    (五) 穩(wěn)健性檢驗(yàn)
五、結(jié)論與建議



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