學(xué)術(shù)界多年的實(shí)踐研究表明,信息化時(shí)代高速發(fā)展的社會(huì)需要更先進(jìn)的公司管理制度,股權(quán)激勵(lì)制度能有效安全的為公司增值,且能維持公司的長(zhǎng)期發(fā)展。目前國(guó)內(nèi)上市公司采取股權(quán)激勵(lì)制度仍存在很多問(wèn)題,為了確保公司的發(fā)展,應(yīng)當(dāng)盡快解決股權(quán)激勵(lì)制度的缺陷。本文就我國(guó)上市公司股權(quán)激勵(lì)制度進(jìn)行了簡(jiǎn)單探討。 

【文章來(lái)源】：老字號(hào)品牌營(yíng)銷. 2020,(09)

【文章頁(yè)數(shù)】：2 頁(yè)

【文章目錄】：
一、上市公司股權(quán)激勵(lì)的理論基礎(chǔ)
    (一)委托代理理論
    (二)人力資本理論
    (三)博弈論
二、我國(guó)股權(quán)激勵(lì)制度的問(wèn)題
    (一)結(jié)構(gòu)不完善,內(nèi)部管理制度不健全
    (二)評(píng)價(jià)考核體系不科學(xué)
    (三)缺乏有效的資本市場(chǎng)
    (四)部分公司存在利潤(rùn)操縱問(wèn)題
三、完善我國(guó)股權(quán)激勵(lì)制度環(huán)境的對(duì)策
    (一)建立科學(xué)嚴(yán)格的業(yè)績(jī)考評(píng)體系
    (二)規(guī)范和發(fā)展證券市場(chǎng)
    (三)完善企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)
    (四)建立健全經(jīng)理人市場(chǎng)
    (五)進(jìn)一步重視外部市場(chǎng)的建設(shè)和完善
結(jié)束語(yǔ)


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]基于BIM技術(shù)的企業(yè)采購(gòu)流程跟蹤審計(jì)品牌路徑打造[J]. 李星月.  老字號(hào)品牌營(yíng)銷. 2020(04)
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[3]基于財(cái)務(wù)共享中心的企業(yè)財(cái)務(wù)核算體系建設(shè)分析[J]. 閆銘鐫.  中外企業(yè)家. 2019(23)
[4]我國(guó)上市公司股權(quán)激勵(lì)問(wèn)題研究[J]. 辛玥.  納稅. 2019(18)
[5]上市公司股權(quán)激勵(lì)的動(dòng)因分析[J]. 彭茶芳.  現(xiàn)代企業(yè). 2019(01)



本文編號(hào)：3429519