目的分析檢驗(yàn)科質(zhì)量管理中持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)的應(yīng)用價(jià)值。方法根據(jù)檢驗(yàn)科質(zhì)量管理實(shí)施的具體步驟,結(jié)合醫(yī)院當(dāng)前現(xiàn)狀,對(duì)檢驗(yàn)科質(zhì)量管理中應(yīng)用持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)前后進(jìn)行比較分析,即2016年1—12月實(shí)施前設(shè)為對(duì)照組,2017年1—12月實(shí)施后設(shè)為觀察組。比較兩組檢驗(yàn)質(zhì)量評(píng)分、醫(yī)務(wù)人員和患者等滿意度情況。結(jié)果在檢驗(yàn)質(zhì)量評(píng)分方面,觀察組質(zhì)檢效果、安全管理、病房管理、工作環(huán)境等評(píng)分較對(duì)照組均顯著較高,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義（P<0.05）。在醫(yī)務(wù)人員滿意度方面,觀察組為96.0%（24/25）較對(duì)照組80.0%（20/25）明顯較高,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義（P<0.05）。在患者滿意度方面,觀察組為94.0%（47/50）較對(duì)照組78.0%（39/50）明顯較高,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義（P<0.05）。結(jié)論檢驗(yàn)科質(zhì)量管理中持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)的應(yīng)用效果顯著,即可緩解醫(yī)護(hù)人員壓力,有效提神其檢驗(yàn)工作質(zhì)量,還可提升醫(yī)務(wù)人員和患者對(duì)檢驗(yàn)工作的滿意度,因此值得臨床應(yīng)用推廣。 

【文章來(lái)源】：中國(guó)衛(wèi)生產(chǎn)業(yè). 2019,16(22)

【文章頁(yè)數(shù)】：2 頁(yè)

【文章目錄】：
1 資料與方法
    1.1 一般資料
    1.2 方法
    1.3 觀察指標(biāo)
    1.4 統(tǒng)計(jì)方法
2 結(jié)果
    2.1 兩組檢驗(yàn)質(zhì)量評(píng)分對(duì)比
    2.2 兩組醫(yī)護(hù)人員滿意度對(duì)比
    2.3 兩組患者滿意度情況對(duì)比
3 討論


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
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