在當(dāng)今社會(huì)快速發(fā)展的大環(huán)境下,我國(guó)社會(huì)組織也發(fā)展迅速,不僅在數(shù)量不斷提高,規(guī)模上不斷擴(kuò)大,在形式內(nèi)容也愈加豐富多樣,活躍在社會(huì)的經(jīng)濟(jì)、政治、文化等眾多領(lǐng)域。隨著當(dāng)前我國(guó)政府職能的逐步轉(zhuǎn)移,社會(huì)組織承接了更多的社會(huì)管理、公共服務(wù)提供職能,可以說,當(dāng)前社會(huì)組織的穩(wěn)步發(fā)展,對(duì)于社會(huì)的穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)繁榮、政府治理能力的不斷提升起著重要作用。黨的十九大報(bào)告中五次提及社會(huì)組織,充分肯定了社會(huì)組織在發(fā)展社會(huì)主義民主政治、加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)治理、加快生態(tài)文明體制改革、基層黨組織建設(shè)等方面發(fā)揮的巨大作用。但相較于發(fā)達(dá)國(guó)家,我國(guó)社會(huì)組織的整體發(fā)展水平依然不高,在社會(huì)環(huán)境、政策支持、人才引進(jìn)、資金等方面還面臨諸多困境,在一定程度上影響到當(dāng)前我國(guó)政府職能轉(zhuǎn)變和國(guó)家治理體系、治理能力現(xiàn)代化的進(jìn)程。玉溪市作為云南省的經(jīng)濟(jì)強(qiáng)市,社會(huì)組織的發(fā)展對(duì)玉溪的方方面面都影響深遠(yuǎn)。然而,目前玉溪市社會(huì)組織的發(fā)展還略顯滯后,主要存在著總量少、規(guī)模小;發(fā)展不均衡;缺乏公信力,社會(huì)認(rèn)同度不高等相關(guān)問題,這些問題都在一定程度上制約著玉溪市社會(huì)組織的發(fā)展。為此,筆者經(jīng)過文獻(xiàn)資料分析和實(shí)地調(diào)研,首先對(duì)玉溪市社會(huì)組織在發(fā)展過程中的相關(guān)問題進(jìn)行了梳理... 

【文章來源】：云南大學(xué)云南省 211工程院校

【文章頁(yè)數(shù)】：46 頁(yè)

【學(xué)位級(jí)別】：碩士

【文章目錄】：
摘要
Abstract
緒論
    (一)研究背景及意義
        1.研究背景
        2.研究意義
    (二)國(guó)內(nèi)外研究綜述
        1.國(guó)外研究現(xiàn)狀
        2.國(guó)內(nèi)研究現(xiàn)狀
        3.簡(jiǎn)單述評(píng)
    (三)相關(guān)概念界定及理論基礎(chǔ)
        1.社會(huì)組織的概念界定及分類
        2.相關(guān)理論基礎(chǔ)
    (四)研究思路和方法
        1.研究思路
        2.研究方法
第一章 玉溪市社會(huì)組織發(fā)展現(xiàn)狀概述
    (一)發(fā)展概況
    (二)玉溪市社會(huì)組織的主要特點(diǎn)
        1.發(fā)展速度迅猛
        2.組織結(jié)構(gòu)日趨完善
        3.活動(dòng)形式多樣
        4.群體年輕化,注重精神需求
        5.政府視野中隱形,社會(huì)生活中顯現(xiàn)
第二章 玉溪市社會(huì)組織發(fā)展中存在的問題及原因分析
    (一)玉溪市社會(huì)組織發(fā)展中存在的問題
        1.社會(huì)組織總量少、規(guī)模小
        2.社會(huì)組織發(fā)展呈現(xiàn)不均衡
        3.缺乏公信力,社會(huì)認(rèn)同度不高
    (二)玉溪市社會(huì)組織發(fā)展滯后的原因分析
        1.社會(huì)組織與政府間關(guān)系尚未厘清
        2.現(xiàn)行管理體制制約社會(huì)組織發(fā)展
        3.社會(huì)組織自我發(fā)展能力欠缺
        4.社會(huì)組織監(jiān)管不到位
第三章 國(guó)內(nèi)社會(huì)組織發(fā)展的經(jīng)驗(yàn)借鑒
    (一)國(guó)內(nèi)社會(huì)組織發(fā)展的經(jīng)驗(yàn)做法
        1.北京市志愿者聯(lián)合會(huì)
        2.上海市商業(yè)聯(lián)合會(huì)
    (二)相關(guān)啟示
第四章 促進(jìn)玉溪市社會(huì)組織發(fā)展的對(duì)策建議
    (一)政府：提高自身認(rèn)識(shí),優(yōu)化社會(huì)組織發(fā)展環(huán)境
        1.深化政府行政體制改革,厘清各自權(quán)責(zé)關(guān)系
        2.積極培育扶持社會(huì)組織發(fā)展,為其提供原生動(dòng)力
    (二)社會(huì)組織：加強(qiáng)自身能力建設(shè),提高核心競(jìng)爭(zhēng)力
        1.加強(qiáng)人才培養(yǎng)和引進(jìn),完善人才機(jī)制
        2.加強(qiáng)對(duì)外信息公開,提高組織透明度
        3.加強(qiáng)自身誠(chéng)信建設(shè),提高社會(huì)公信力
    (三)政社互動(dòng)：建立健全政府與社會(huì)組織的互動(dòng)機(jī)制
        1.拓寬社會(huì)組織參與社會(huì)治理空間
        2.完善政府購(gòu)買服務(wù)制度,實(shí)現(xiàn)規(guī)范化和制度化
結(jié)論
參考文獻(xiàn)
致謝


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]調(diào)適性合作:十八大以來中國(guó)政府與社會(huì)組織關(guān)系的策略性變革[J]. 郁建興,沈永東.  政治學(xué)研究. 2017(03)
[2]論政府與社會(huì)組織關(guān)系從協(xié)作到合作的轉(zhuǎn)型[J]. 馬全中.  理論與改革. 2017(03)
[3]合作治理中的政社關(guān)系與角色期待——以順德為例[J]. 石亞軍,高紅.  上海行政學(xué)院學(xué)報(bào). 2017(03)
[4]政府與社會(huì)組織合作關(guān)系構(gòu)建面臨的挑戰(zhàn)與對(duì)策[J]. 曹麗媛.  中國(guó)特色社會(huì)主義研究. 2016(05)
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[8]青年社會(huì)組織參與城市社會(huì)治理:演進(jìn)、特征與推進(jìn)路徑[J]. 童瀟.  中國(guó)青年研究. 2015(08)
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碩士論文
[1]合肥市社區(qū)社會(huì)組織發(fā)展中的問題與對(duì)策研究[D]. 紀(jì)天田.安徽大學(xué) 2017
[2]近十年合肥市社會(huì)組織發(fā)展研究[D]. 吳婭娟.安徽大學(xué) 2017
[3]阜陽市社會(huì)組織發(fā)展的現(xiàn)狀、問題及對(duì)策研究[D]. 張曉曼.安徽大學(xué) 2017
[4]杭州市社區(qū)社會(huì)組織發(fā)展問題研究[D]. 王艷敏.南昌大學(xué) 2016
[5]深圳市福田區(qū)社會(huì)組織發(fā)展問題及對(duì)策研究[D]. 劉琴.哈爾濱工業(yè)大學(xué) 2015
[6]中山市社區(qū)社會(huì)組織發(fā)展存在的問題及對(duì)策研究[D]. 李琰.華中師范大學(xué) 2014
[7]南京市社會(huì)組織發(fā)展問題與對(duì)策研究[D]. 姜琦昆.南京工業(yè)大學(xué) 2014
[8]城市社區(qū)社會(huì)組織發(fā)展研究[D]. 王龍.中國(guó)海洋大學(xué) 2012
[9]我國(guó)社會(huì)組織發(fā)展困境及其對(duì)策研究[D]. 羅鸝鷗.湖南大學(xué) 2010



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