本文關(guān)鍵詞：創(chuàng)業(yè)型領(lǐng)導、組織學習與戰(zhàn)略柔性關(guān)系

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【摘要】：基于高階理論、戰(zhàn)略創(chuàng)業(yè)理論,探究影響新創(chuàng)企業(yè)的戰(zhàn)略柔性的兩個重要因素:創(chuàng)業(yè)型領(lǐng)導和組織學習,并將利用式學習、探索式學習作為中介變量引入創(chuàng)業(yè)型領(lǐng)導與戰(zhàn)略柔性的關(guān)系中。通過對197家中國新創(chuàng)企業(yè)的調(diào)查分析,結(jié)果表明:創(chuàng)業(yè)型領(lǐng)導對新創(chuàng)企業(yè)的利用式學習與探索式學習均有顯著的正向影響,同時創(chuàng)業(yè)型領(lǐng)導、利用式學習與探索式學習都對新創(chuàng)企業(yè)的戰(zhàn)略柔性有顯著的正向影響;利用式學習、探索式學習在創(chuàng)業(yè)型領(lǐng)導與戰(zhàn)略柔性的關(guān)系中有部分中介作用。
【作者單位】： 中國科學技術(shù)大學管理學院;
【關(guān)鍵詞】： 創(chuàng)業(yè)型領(lǐng)導 利用式學習 探索式學習 戰(zhàn)略柔性
【基金】：教育部博士點基金資助項目(20133402110040)
【分類號】：C933
【正文快照】： 一、引言當前,中國經(jīng)濟正處于轉(zhuǎn)型升級的重要時期,企業(yè)面臨的外部環(huán)境呈現(xiàn)出快速變化、難以預(yù)測的特點。[1]在此背景下,如何在動蕩變化的環(huán)境中獲取與保持競爭優(yōu)勢是企業(yè)面對的重要現(xiàn)實問題。新創(chuàng)企業(yè)因為自身的成長弱性,不僅面臨著資源缺乏的窘境,還要面對富有經(jīng)驗對手的競爭

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本文編號：703487