作為調(diào)節(jié)收入分配與社會公平的重要經(jīng)濟(jì)政策,個人所得稅改革對經(jīng)濟(jì)資源配置效率的影響長期受到學(xué)術(shù)界、實務(wù)界與監(jiān)管部門的關(guān)注。在資源稀缺的條件下,如何權(quán)衡效率與公平,從而在提升資源配置效率的基礎(chǔ)上更好地推動社會公平,企業(yè)運營是不可忽視的環(huán)節(jié)。企業(yè)的決策、行為與產(chǎn)出等過程在整個社會資源配置中發(fā)揮著不可或缺的作用。在這一背景下,從薪酬契約、員工雇傭和投資決策等企業(yè)行為決策視角出發(fā),對個稅改革的微觀研究進(jìn)行了回顧與評述,并對比分析社會保險改革與個稅改革的效應(yīng),為進(jìn)一步理解個稅改革提供參考和借鑒。最后,指出企業(yè)行為決策對于厘清個稅改革的公平屬性和效率屬性的重要性,并提出研究展望。相關(guān)探討有助于拓寬個稅改革的研究視野,補充完善財稅制度微觀效應(yīng)的研究,從微觀企業(yè)層面客觀系統(tǒng)地評價個稅改革的政策效果,明晰個稅改革影響收入分配和經(jīng)濟(jì)產(chǎn)出的機制路徑,為未來改革的方向提供政策參考。 

【文章來源】：江漢學(xué)術(shù). 2020,39(04)CSSCI

【文章頁數(shù)】：9 頁

【部分圖文】：

圖1 個稅改革對薪酬和勞動雇傭的交互影響

為了更直觀地對比社會保險改革與個稅改革作用于企業(yè)的路徑差異，我們將當(dāng)前理論和實證研究相關(guān)文獻(xiàn)的結(jié)論展示在圖2中。從圖2可以看出，社會保險改革首先影響企業(yè)用工成本，進(jìn)而影響勞動需求；而個稅改革首先影響員工稅后薪酬，進(jìn)而影響勞動供給。然后，勞動供給和勞動需求共同決定新均衡狀態(tài)下的薪酬契約和員工雇傭。當(dāng)前研究分別從現(xiàn)金流視角和生產(chǎn)要素替代的視角探索社會保險改革對企業(yè)投資的影響，從高管激勵的視角考察了個稅改革對投資決策的影響。

【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]社會保險繳費對企業(yè)資本勞動比的影響——以21世紀(jì)初省級養(yǎng)老保險征收機構(gòu)變更為例[J]. 唐玨,封進(jìn).  經(jīng)濟(jì)研究. 2019(11)
[2]中國國家治理現(xiàn)代化研究的學(xué)術(shù)版圖及熱點分析[J]. 梅立潤.  江漢學(xué)術(shù). 2019(06)
[3]個人所得稅改革對中老年勞動力供給的影響研究——基于CHARLS的面板數(shù)據(jù)[J]. 劉蓉,湯云鵬,趙嶺曉.  北京大學(xué)學(xué)報(哲學(xué)社會科學(xué)版). 2019(05)
[4]新個稅免征額對就業(yè)和社會福利影響分析——基于搜索均衡模型方法[J]. 李二勇.  吉林工商學(xué)院學(xué)報. 2019(04)
[5]2018年個人所得稅改革的收入再分配效應(yīng)研究[J]. 王鈺,田志偉,王再堂.  財經(jīng)論叢. 2019(08)
[6]社會保險繳費對企業(yè)雇傭工資和規(guī)模的影響研究[J]. 錢雪亞,蔣卓余,胡瓊.  統(tǒng)計研究. 2018(12)
[7]個人所得稅減免會增加勞動供給嗎?——來自準(zhǔn)自然實驗的證據(jù)[J]. 葉菁菁,吳燕,陳方豪,王宇晴.  管理世界. 2017(12)
[8]免征額與個人所得稅的收入再分配效應(yīng)[J]. 田志偉,胡怡建,宮映華.  經(jīng)濟(jì)研究. 2017(10)
[9]降稅減負(fù)背景下的中小企業(yè)稅費負(fù)擔(dān)再認(rèn)識[J]. 汪海粟,曾維新.  江漢學(xué)術(shù). 2017(05)
[10]美國個人所得稅稅率的歷史變遷及啟示[J]. 王紅曉,白濤林.  稅務(wù)研究. 2017(07)



本文編號：3142635