【摘要】：改革開放以來,我國經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展,我國企業(yè)開始越來越重視稅務(wù)籌劃的重要性。廣義的稅務(wù)籌劃,是指在符合國家各項(xiàng)規(guī)定的前提下,企業(yè)對生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)開展的一系列籌劃行為,以較少企業(yè)的納稅負(fù)擔(dān)。電力行業(yè)于上世紀(jì)八十年代開始進(jìn)入改革階段,告別大企業(yè)壟斷行業(yè)的時(shí)代,市場競爭異常激烈。由于國有企業(yè)的進(jìn)入市場較晚,各項(xiàng)改革仍處于試探期,并沒有意識(shí)到稅務(wù)籌劃上在企業(yè)管理中的重要地位,但隨著改革進(jìn)程加快,競爭加劇,企業(yè)在發(fā)展中要實(shí)現(xiàn)利益最大化,就要利用稅務(wù)籌劃手段來節(jié)約成本,減少支出。所以,進(jìn)行稅務(wù)籌劃對電力企業(yè)發(fā)展十分重要。本文運(yùn)用文獻(xiàn)綜述法、統(tǒng)計(jì)分析法、比較分析法、圖表法、定量分析法和定性分析法,以寧東供電公司作為研究對象,在定量分析其財(cái)務(wù)狀況和納稅狀況的基礎(chǔ)上,定性分析該公司進(jìn)行稅務(wù)籌劃的必要性和可行性。結(jié)合寧東供電公司的納稅現(xiàn)狀存在的問題,通過研究,認(rèn)為公司稅務(wù)籌劃面臨的風(fēng)險(xiǎn)主要來自于分別是稅務(wù)籌劃意識(shí)薄弱、進(jìn)行稅務(wù)籌劃的組織機(jī)構(gòu)不健全、缺乏稅務(wù)籌劃內(nèi)部管理、稅務(wù)籌劃人才匱乏這四個(gè)方面。寧東供電公司稅務(wù)籌劃風(fēng)險(xiǎn)管理的策略主要有以下五個(gè)方面加強(qiáng),一是吸引專業(yè)型人才;二是定期對財(cái)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn);三是及時(shí)對稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估;四是形成內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制;五是加強(qiáng)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)信息交流溝通。
【學(xué)位授予單位】：寧夏大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2018
【分類號(hào)】：F426.61;F812.42
【圖文】：

圖３－７寧東供電公司財(cái)務(wù)人員專業(yè)結(jié)構(gòu)圖逡逑其次，寧東供電公司１３名財(cái)務(wù)人員，共有�？飘厴I(yè)生４人、本科畢業(yè)生８人、碩士畢業(yè)生１逡逑人，分別占比為３１％、６１％、８％，學(xué)歷比例結(jié)構(gòu)如圖３－８所示。這反映出該公司缺乏高學(xué)歷財(cái)務(wù)逡逑人才，現(xiàn)有財(cái)務(wù)人員不具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。逡逑學(xué)歷比例逡逑Ａ碩士！逡逑哢１：：：

本文編號(hào)：2730601