在新時代下的今天,我國的社會經濟整體在不斷高速發(fā)展中,在這種經濟高速發(fā)展的背景下,在市場中也對企業(yè)產生了較大影響,為了順應新時代發(fā)展浪潮,適應高速發(fā)展的經濟社會,國內很多企業(yè)也在對企業(yè)內部進行改革更新,尤其是對管理制度對來說,這種改革創(chuàng)新勢在必行。在一個企業(yè)管理制度中,企業(yè)內部的財務工作是十分重要的工作過程,會以直接的方式影響著企業(yè)內部的運營質量,對一個企業(yè)是否能健康發(fā)展產生著中流砥柱的作用。在目前的企業(yè)發(fā)展的過程中,內部審計是非常重要的工作。審計質量評價體系可以反映出企業(yè)自身審計質量的真實情況,進而可以使企業(yè)自身的審計工作不斷完善,對于企業(yè)的長效發(fā)展具有極其深遠的影響。

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【文章目錄】：
一、企業(yè)內部審計工作的內涵
二、影響企業(yè)審計質量的主要因素
    (一) 環(huán)境因素
    (二) 審計的資源量
三、企業(yè)審計質量評價體系的構建策略
    (一) 進一步提高審計方法的可行性
    (二) 動態(tài)評價
四、結語



本文編號：3749061