知識管理如何“脫困”:智慧型領導與其對策
發(fā)布時間:2021-04-14 12:52
<正>智慧型領導對知識管理推進與支持是"利他"的,在為其他人創(chuàng)造機會時達到互惠雙贏。企業(yè)的知識在人與人共享轉化中不斷創(chuàng)造出新知識,給企業(yè)帶來可持續(xù)的競爭優(yōu)勢,是企業(yè)長久生存之道。"自利則生,利他則久!"——稻盛和夫在經(jīng)濟全球化的大背景下,領導者不斷嘗試著去探索保持企業(yè)持續(xù)競爭優(yōu)勢的良方。而在知識經(jīng)濟背景下,"知識"對提高企業(yè)創(chuàng)新
【文章來源】:清華管理評論. 2018,(03)
【文章頁數(shù)】:4 頁
【文章目錄】:
智慧型領導
知識管理之困境
智慧型領導與其策略
結語
【參考文獻】:
碩士論文
[1]上市農林企業(yè)知識管理績效評價及影響因素分析[D]. 王龍.浙江農林大學 2019
本文編號:3137351
【文章來源】:清華管理評論. 2018,(03)
【文章頁數(shù)】:4 頁
【文章目錄】:
智慧型領導
知識管理之困境
智慧型領導與其策略
結語
【參考文獻】:
碩士論文
[1]上市農林企業(yè)知識管理績效評價及影響因素分析[D]. 王龍.浙江農林大學 2019
本文編號:3137351
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