本文關(guān)鍵詞：知識(shí)多樣性對(duì)跨國(guó)公司知識(shí)轉(zhuǎn)移績(jī)效的影響研究——知識(shí)一致性的調(diào)節(jié)效應(yīng)

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【摘要】：文章基于在華跨國(guó)公司子公司的數(shù)據(jù),從網(wǎng)絡(luò)視角出發(fā),對(duì)來源于跨國(guó)公司內(nèi)外部網(wǎng)絡(luò)知識(shí)的特性以及對(duì)跨國(guó)公司知識(shí)轉(zhuǎn)移績(jī)效的影響進(jìn)行了研究,通過采用回歸分析方法以及問卷調(diào)查法,對(duì)在華跨國(guó)公司展開訪談及問卷調(diào)查進(jìn)行數(shù)據(jù)采集。實(shí)證研究結(jié)果表明:外部網(wǎng)絡(luò)知識(shí)多樣性與跨國(guó)公司知識(shí)轉(zhuǎn)移績(jī)效之間呈倒U型曲線關(guān)系;而內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)知識(shí)一致性抑制知識(shí)多樣性對(duì)跨國(guó)公司知識(shí)轉(zhuǎn)移績(jī)效的影響。研究建議,跨國(guó)公司應(yīng)該平衡從東道國(guó)所獲取的知識(shí)與跨國(guó)公司內(nèi)部知識(shí)的一致性程度,提高跨國(guó)公司知識(shí)多樣性對(duì)知識(shí)轉(zhuǎn)移績(jī)效的正向影響作用,提高跨國(guó)公司知識(shí)轉(zhuǎn)移績(jī)效。
【作者單位】： 內(nèi)蒙古財(cái)經(jīng)大學(xué);中央財(cái)經(jīng)大學(xué);
【基金】：國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目(71573292) 內(nèi)蒙古自然科學(xué)基金項(xiàng)目(2015MS0707) 內(nèi)蒙古教育廳項(xiàng)目(NJSY127)
【分類號(hào)】：F276.7;F272
【正文快照】： 近幾年隨著跨國(guó)公司委任關(guān)系的演化,跨國(guó)公司子公司自治權(quán)也在不斷發(fā)生變化。隨著跨國(guó)公司子公司自治權(quán)的不斷擴(kuò)大,子公司從東道國(guó)本地網(wǎng)絡(luò)中有效吸收知識(shí)的主動(dòng)性也不斷增強(qiáng)[1]。子公司從外部網(wǎng)絡(luò)所獲得的知識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)成為與母公司以及其他姊妹公司進(jìn)行交換的戰(zhàn)略資源。因

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1 李愛勤;胡群;;基于SNA的企業(yè)內(nèi)部非正式網(wǎng)絡(luò)知識(shí)共享研究[J];情報(bào)科學(xué);2010年08期

2 ;[J];;年期

中國(guó)碩士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫(kù) 前1條

1 張瀝之;創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)知識(shí)共享對(duì)企業(yè)創(chuàng)新績(jī)效的影響研究[D];武漢理工大學(xué);2014年

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本文編號(hào)：1201438