本文選題：酒店員工 + 激勵機(jī)制��； 參考：《中國商貿(mào)》2010年20期

【摘要】：建立健全酒店員工的激勵機(jī)制,鞏固激勵機(jī)制的有效性,是提高酒店市場競爭力的重要手段。酒店員工的激勵機(jī)制的有效性具有特殊的屬性。當(dāng)前,我國酒店員工激勵機(jī)制有效性方面存在很多問題和不足,應(yīng)當(dāng)從人力資源開發(fā)的角度,構(gòu)建和完善酒店員工的激勵機(jī)制,促進(jìn)其有效性地發(fā)揮。
[Abstract]:It is an important means to improve the competitiveness of hotel market by establishing and perfecting the incentive mechanism and consolidating the effectiveness of the incentive mechanism. The effectiveness of the incentive mechanism of hotel staff has a special attribute. At present, there are many problems and deficiencies in the effectiveness of the incentive mechanism of hotel staff in China. From the perspective of human resource development, we should construct and improve the incentive mechanism of hotel staff to promote its effectiveness.
【作者單位】： 武漢職業(yè)技術(shù)學(xué)院;
【分類號】：F719.2

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本文編號：2024156