【摘要】：正一、公司業(yè)績評價方法——EVA法全球化經(jīng)濟高速發(fā)展的今天,國際金融行業(yè)蒸蒸日上,對證券公司業(yè)績評價不僅對公司本身的發(fā)展至關(guān)重要,同時也對國家經(jīng)濟發(fā)展有著深厚長遠(yuǎn)的意義,于是,這些大型國際公司都致力尋求一種更為完善的公司業(yè)績評估方法,而EVA法就是其中之一。與證券公司傳統(tǒng)業(yè)績評估方法"回歸方程"和"數(shù)據(jù)包絡(luò)DEA方法"不同,EVA法(Economic Value Added)是一套基于經(jīng)濟增加值理念的財務(wù)管理系統(tǒng),決策機制和激勵報酬制度。
[Abstract]:First, with the rapid development of global economy based on EVA method, the international financial industry is booming, and the evaluation of the performance of securities companies is not only of great importance to the development of the company itself, but also to the development of the company itself. At the same time, it also has a profound long-term significance for the national economic development. Therefore, these large international companies are committed to seeking a more perfect method of corporate performance evaluation, and EVA is one of them. Different from "regression equation" and "data envelopment Added", the traditional performance evaluation method of securities companies is a set of financial management system, decision-making mechanism and incentive reward system based on the concept of economic added value.
【作者單位】： 長春科技學(xué)院;吉林農(nóng)業(yè)大學(xué);
【分類號】：F832.51;F270.3

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本文編號：2129629