當今,國際經(jīng)濟全球化已成趨勢,市場競爭越來越激烈,在這種背景下,企業(yè)要想取得競爭優(yōu)勢,必須不斷提高其整體效能和績效。大量實踐證明,提高企業(yè)整體績效的有效途徑是進行績效管理。但在現(xiàn)實的實踐中,很多企業(yè)的績效管理沒有達到管理者的預(yù)期目的,CBC公司作為一家快速發(fā)展的會展企業(yè)同樣遇到這樣的問題,尤其對項目管理人員的績效考核體系存在很多不足。因此,本文針對CBC公司項目管理人員的績效考核體系進行了再改進設(shè)計,為公司的人力資源管理實踐奠定了基礎(chǔ)。CBC公司的項目管理人員是各項目部（子公司）的主體領(lǐng)導(dǎo)者,對單位的生產(chǎn)、經(jīng)營、安全、人事、財務(wù)等方面進行全面管理,對其進行科學(xué)、有效的績效考核,有助于推動公司全面科學(xué)發(fā)展。本文通過理論與實踐相結(jié)合的方法,對CBC公司績效管理現(xiàn)狀進行全面分析。在此基礎(chǔ)上,分析公司項目管理人員績效考核的現(xiàn)狀及存在的問題,進而結(jié)合公司的實際需要,運用關(guān)鍵績效指標法,平衡計分卡等方法對CBC公司項目管理人員的績效考核管理體系進行再設(shè)計,完善了CBC公司的績效考核體系。文章主要成果在于,將績效管理的先進理念應(yīng)用于CBC公司項目管理人員的績效考核體系之中,并在最大程度上考慮了公司的... 

【文章來源】：西北大學(xué)陜西省 211工程院校

【文章頁數(shù)】：53 頁

【學(xué)位級別】：碩士

【文章目錄】：
摘要
Abstract
目錄
1 導(dǎo)論
    1.1 選題背景與意義
    1.2 研究內(nèi)容與方法
    1.3 研究的思路與框架
    1.4 本文的主要貢獻
2 績效理論綜述
    2.1 績效考核的相關(guān)概念及內(nèi)容
    2.2 戰(zhàn)略導(dǎo)向的KPI指標體系
    2.3 績效考核的其他主要方法
3 CBC公司項目管理人員績效考核現(xiàn)狀及問題分析
    3.1 CBC公司概況
    3.2 CBC公司項目管理人員績效考核調(diào)研分析
    3.3 項目管理人員績效考核體系存在的主要問題
    3.4 績效考核體系存在問題的原因分析
4 CBC公司項目管理人員績效考核體系改進方案
    4.1 CBC公司績效考核體系改進思路
    4.2 項目管理人員工作分析與崗位說明書編制
    4.3 項目管理人員關(guān)鍵績效考核指標KPI體系的構(gòu)建
    4.4 項目管理人員考核的KPI績效指標權(quán)重確定
    4.5 考核標準的制定
    4.6 綜合考核體系確定、分值計算和考核結(jié)果分級
5 CBC公司績效考核方案實施及問題預(yù)防
    5.1 建立績效考核方案實施制度
    5.2 績效考核結(jié)果的應(yīng)用
    5.3 項目管理人員績效考核體系實施保障措施
6 結(jié)論
    6.1 主要結(jié)論
    6.2 有待進一步研究的問題
參考文獻
附錄
致謝


【參考文獻】：
期刊論文
[1]績效考核發(fā)展成績效管理的必然性[J]. 駱凈華.  商業(yè)經(jīng)濟. 2009(01)
[2]人力資源結(jié)構(gòu)有效優(yōu)化探討[J]. 李小林.  現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè). 2009(01)
[3]新形勢下房地產(chǎn)企業(yè)的人力資源管理[J]. 沈哲新.  中國住宅設(shè)施. 2009(01)
[4]淺析人力資源在事業(yè)單位核心競爭力的作用[J]. 陳天榮.  現(xiàn)代商業(yè). 2008(36)
[5]人力資源能力柔性研究:基于技能和行為柔性的視角[J]. 李晶晶,蔣巒,司徒君泉.  當代經(jīng)濟管理. 2008(12)
[6]戰(zhàn)略人力資源管理效能內(nèi)涵及構(gòu)成研究[J]. 李煥榮,劉得格,沙瓊.  科技進步與對策. 2008(12)
[7]對企業(yè)人力資源成本管控的探究[J]. 劉鎖紅.  商業(yè)文化(學(xué)術(shù)版). 2008(12)
[8]知識經(jīng)濟時代企業(yè)員工績效考核研究[J]. 李勤.  知識經(jīng)濟. 2008(11)
[9]我國企業(yè)人力資源管理存在的問題及對策[J]. 游曉莉.  長江大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版). 2008(03)
[10]企業(yè)目標管理和績效考核的研究與探討[J]. 鄧玉輝,仇立軍.  商場現(xiàn)代化. 2008(12)



本文編號：3112123