本文關(guān)鍵詞：泰羅制百年流變探析——兼紀(jì)念泰羅制誕生100周年，，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：在泰羅的《科學(xué)管理原理》發(fā)表后的100年里,管理學(xué)家們逐漸發(fā)現(xiàn)用科學(xué)管理理論、古典組織理論和人際關(guān)系理論已經(jīng)不能說明組織及其管理的復(fù)雜特性,于是就對科學(xué)管理進行了批評和反思,并提出了種種關(guān)于泰羅制的不同思想和理論。本文詳細介紹了經(jīng)濟理性、馬克思主義和福柯三大泰羅制研究范式,依據(jù)這三大范式對新出現(xiàn)的管理理論與泰羅制的關(guān)系進行了探討,最后介紹了反泰羅制這一西方發(fā)達國家比較激進的管理思潮,并對這種自詡要與泰羅制徹底決裂的管理思潮進行了評價。
【作者單位】： 江西財經(jīng)大學(xué)工商管理學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】： 泰羅制 新泰羅制 后泰羅制 反泰羅制
【分類號】：C93
【正文快照】： 10雖然從1911年泰羅發(fā)表《科學(xué)管理原理》至今已經(jīng)過去了整整一個世紀(jì),但管理學(xué)界對泰羅制的研究興趣卻絲毫沒有消減,對不同時期出現(xiàn)的管理理論與泰羅制之間關(guān)系的探討也一直是管理學(xué)研究的一個經(jīng)久不衰的熱點。在泰羅制誕生100周年之際,有必要深入研究泰羅制的理論流變問題,

  本文關(guān)鍵詞：泰羅制百年流變探析——兼紀(jì)念泰羅制誕生100周年，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

本文編號：407338