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下屬要善于向領(lǐng)導(dǎo)提意見(jiàn)——我當(dāng)“秘書(shū)頭兒”的感悟

發(fā)布時(shí)間:2023-11-09 19:08
  <正>調(diào)到省委機(jī)關(guān)干秘書(shū)工作,從處長(zhǎng)、主任到副秘書(shū)長(zhǎng),我始終是搞文字的,工作量最大的部分是起草領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告、講話,從第一句"同志們"開(kāi)始,到劃上最后一個(gè)句號(hào)為止,心不離稿,手不離筆,都離不開(kāi)為中心工作服務(wù),為省委決策服務(wù)。那些年,沒(méi)少熬夜,沒(méi)少加班,就像奮戰(zhàn)在農(nóng)田基本建設(shè)工地上,"干到臘月二十九,吃了餃子再動(dòng)手",每年我們出手的"成品"大體多在50萬(wàn)字左右?梢哉f(shuō),酸甜苦辣百味俱嘗。如今隱退已多年,回想當(dāng)年的這段經(jīng)歷,許許多多細(xì)節(jié)還依稀記得。

【文章頁(yè)數(shù)】:1 頁(yè)

【文章目錄】:
自下而上更順暢
別私自傳話
認(rèn)準(zhǔn)并把握好身份位置
善于向領(lǐng)導(dǎo)提意見(jiàn)
“抓而不緊等于不抓”
人手緊缺,仍然對(duì)骨干“放行”



本文編號(hào):3861845

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