發(fā)布時間：2021-01-22 01:23

　　辦公室是一個綜合性服務(wù)部門,起著對外交流和內(nèi)部協(xié)調(diào)的重要職責(zé),任何單位的發(fā)展都離不開辦公室。辦公室職員都有各自的職責(zé),雖然他們的工作內(nèi)容不同,但是工作目標(biāo)都是一致的,即確保各個部門和員工之間的良好溝通。只有當(dāng)每位辦公室職員各自圓滿完成工作任務(wù),才能確保單位健康發(fā)展。本文以縣衛(wèi)生進修學(xué)校為例,對在新時期如何加強辦公室業(yè)務(wù)管理進行分析和探討。 

【文章來源】：辦公室業(yè)務(wù). 2020,(10)

【文章頁數(shù)】：2 頁

【文章目錄】：
一、新時期辦公室業(yè)務(wù)管理中存在的問題
    （一）對外交流工作業(yè)務(wù)有待加強。
    （二）信息傳遞不及時。
    （三）辦公室競爭激烈。
二、新時期加強辦公室業(yè)務(wù)管理的措施
    （一）加快信息傳遞速度。
    （二）完善辦公室工作制度。
    （三）提升辦公室工作效率和質(zhì)量。
    （四）注重員工綜合素質(zhì)的提升。
三、結(jié)語


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]如何加強新時期辦公室業(yè)務(wù)建設(shè)[J]. 聶焱.  辦公室業(yè)務(wù). 2012(19)



本文編號：2992264