發(fā)布時間：2017-03-29 18:15

  本文關(guān)鍵詞：對我國管理研究中情境化理論建構(gòu)的思考，，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：嘗試構(gòu)建一個分析框架,將國內(nèi)管理實踐、國際管理學(xué)知識體、國內(nèi)管理學(xué)知識體之間的信息交換和管理學(xué)自身研究過程結(jié)合在一起,并據(jù)此提出促進情境化理論建構(gòu)的"適度非平衡"策略,即選擇大問題、重視理論驗證、強調(diào)定性研究、強調(diào)服務(wù)于實踐,主要以貢獻中間理論為目標。
【作者單位】： 北京第二外國語學(xué)院酒店管理學(xué)院;青島大學(xué)旅游學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】： 理論建構(gòu) 情境化 方法論 適度非平衡策略
【基金】：教育部人文社會科學(xué)基金資助項目(13YJC630069)
【分類號】：C93-0
【正文快照】： 1問題的提出在社會科學(xué)中,研究者和研究對象都處于某一特定的情境之中,其行為受到文化、制度等社會因素的影響較大。由于環(huán)境的不同,管理學(xué)中被學(xué)習(xí)、應(yīng)用的某些主流知識可能不是普遍的而是特有的,這些知識主要建立在西方文化和制度上。在管理學(xué)研究中,環(huán)境因素的重要性問題早

【參考文獻】

中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前10條

1 徐淑英;張志學(xué);;管理問題與理論建立:開展中國本土管理研究的策略[J];重慶大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版);2011年04期

2 何軒;;互動公平真的就能治療“沉默”病嗎?——以中庸思維作為調(diào)節(jié)變量的本土實證研究[J];管理世界;2009年04期

3 賈明;張U

本文編號：275105