本文選題：組織間關(guān)系 + 管理控制模式�。� 參考：《外國經(jīng)濟(jì)與管理》2009年10期

【摘要】：隨著企業(yè)間關(guān)系復(fù)雜化程度的提高和業(yè)務(wù)外包的快速發(fā)展,會計(jì)技術(shù)和會計(jì)手段開始應(yīng)用于組織間關(guān)系治理,本文在梳理上世紀(jì)90年代以來發(fā)表在國外頂尖會計(jì)學(xué)期刊上的組織間管理控制文獻(xiàn)的基礎(chǔ)上,探討了組織間管理控制模式及其決定因素,不同類型的組織間管理控制機(jī)制以及管理控制機(jī)制間關(guān)系、決定因素和結(jié)果等問題。
[Abstract]:With the increasing complexity of inter-enterprise relations and the rapid development of outsourcing, accounting techniques and accounting tools have been applied to the governance of inter-organizational relations. On the basis of combing the literature on inter-organizational management and control published in the top accounting journals of foreign countries since the 1990s, this paper discusses the mode of inter-organizational management control and its determinants. Different types of inter-organizational management control mechanisms and the relationship between management control mechanisms, determinants and results.
【作者單位】： 清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院;
【基金】：國家自然科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目《水電企業(yè)流域化、集團(tuán)化、科學(xué)化管理理論和方法研究》(編號:50539130)
【分類號】：C936

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