本文選題：地方社科院 + 智庫轉(zhuǎn)型��； 參考：《理論月刊》2017年02期

【摘要】：關(guān)注地方社科院智庫轉(zhuǎn)型中的"存量改革",且聚焦于"存量"中既處于中心地位同時(shí)又較少直接觸動(dòng)利益格局的科研項(xiàng)目管理問題�？蒲许�(xiàng)目管理改革的核心線索是差異化管理:首先需要對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行科學(xué)的分類;其次,在選題和成果評(píng)價(jià)環(huán)節(jié),需要分別強(qiáng)調(diào)選題環(huán)節(jié)的獨(dú)立性與成果評(píng)價(jià)方式的多元化,并將其與不同類型項(xiàng)目的差異化管理結(jié)合起來;最后,對(duì)于社會(huì)科學(xué)性質(zhì)的研究,需要建立規(guī)范有效的實(shí)地調(diào)研組織保障制度。
[Abstract]:This paper focuses on the "stock reform" in the transformation of the local academy of social sciences think-tank, and focuses on the scientific research project management which is not only in the central position in the "stock" but also has less direct impact on the pattern of interests. The core clue of scientific research project management reform is differentiation management: first, scientific classification of projects is needed; secondly, in the link of topic selection and achievement evaluation, the independence of topic selection and the diversification of achievement evaluation methods should be emphasized respectively. Finally, for the research of the nature of social science, it is necessary to establish a standardized and effective field research organization security system.
【作者單位】： 北京大學(xué)社會(huì)學(xué)系;北京市社會(huì)科學(xué)院;
【分類號(hào)】：C932

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本文編號(hào)：1952820