本文選題：團(tuán)隊(duì)智力資本 + 團(tuán)隊(duì)社會(huì)資本　； 參考：《現(xiàn)代管理科學(xué)》2010年10期

【摘要】：文章首先對(duì)團(tuán)隊(duì)智力資本和團(tuán)隊(duì)社會(huì)資本的概念、構(gòu)成與測(cè)度進(jìn)行了分析和探討,給出了一個(gè)更加完整的團(tuán)隊(duì)社會(huì)資本結(jié)構(gòu)模型,進(jìn)而比較詳細(xì)地論證了團(tuán)隊(duì)社會(huì)資本對(duì)團(tuán)隊(duì)智力資本的兩個(gè)核心構(gòu)成要素(團(tuán)隊(duì)知識(shí)和團(tuán)隊(duì)能力)的影響,得出了一些有重要理論和應(yīng)用價(jià)值的命題。
[Abstract]:Firstly, this paper analyzes and discusses the concepts, constitution and measurement of team intellectual capital and team social capital, and gives a more complete model of team social capital structure.Then, the influence of team social capital on the two core elements of team intellectual capital (team knowledge and team ability) is discussed in detail, and some important theoretical and practical propositions are obtained.
【作者單位】： 南京航空航天大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院;
【基金】：國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目(70972073) 航空科學(xué)基金項(xiàng)目(2009ZG52066)
【分類號(hào)】：C936

【參考文獻(xiàn)】

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